«Великая стальная забастовка и её уроки»

Мэр шел напролом, но он стремительно приближал свой сокрушительный крах. Профсоюзы планировали привезти в Дюкен некоторых из самых видных деятелей Соединенных Штатов и устроить Кроуфорду борьбу всей его жизни, когда начало великой забастовки завалило их работой и вынудило переключить внимание на другие дела. [9]

Каковы бы ни были общие издержки, по меньшей мере в некоторых отношениях борьба за свобода слова принесла профсоюзам большую пользу. Во-первых, она удивительно хорошо помогла вселить необходимую надежду и уверенность в сталелитейщиков. Настолько грандиозными были проявления мощи Стального треста — его долгая история побед над тред-юнионами, его огромное богатство и бесспорное политическое превосходство, его колоссальные заводы и домны, — настолько мощными были все эти факторы, что они подавили отдельных рабочих глубоким чувством собственной ничтожности и беспомощности и практически разрушили всякую способность к спонтанным действиям. Все, что требовалось сталелитейщикам, чтобы вырвать их из летаргии, — это демонстрация силы извне, осязаемый знак того, что существует некий институт, с помощью которого они могут себе помочь. На протяжении всей кампании это соображение принималось во внимание, и для развития у сталелитейщиков чувства величия и силы профсоюзов использовались духовые оркестры и другие эффектные методы агитации. И эти методы не остались безрезультатными. Однако наиболее эффективной оказалась борьба за свободу слова в Пенсильвании. Она предоставила профсоюзам золотую возможность победить Стальный трест настолько легко и эффектно, что сталелитейщики неизбежно воодушевились этим. Им просто необходимо было связать свою судьбу с движением, способным столь легко одолеть их автократических хозяев. И как только они присоединялись, они обретали предельную уверенность в своих лидерах — тех людях, которых они видели арестованными раз за разом за отстаивание их интересов.

В результате героических боев Летающего отряда в непосредственной близости от Питтсбурга вся кампания практически приобрела национальный масштаб, каким ей и следовало быть с самого начала. Почти каждый сталелитейный центр в Америке организовывался одновременно. Члены тысячным потоком вливались в сотрудничающие профсоюзы. Вся сталелитейная промышленность пришла в движение. Пожалуй, здесь уместно привести официальную сводку общего отчета о численности рабочих, организованных Национальным комитетом за всю кампанию. Отчет охватывает период по 31 января 1920 года, но почти все рабочие были записаны до начала забастовки 22 сентября.

GENERAL REPORT

on

250,000 members enrolled by the National Committee for

Organizing Iron and Steel Workers during the

American Federation of Labor Organizing

Campaign in the Steel Industry, from

August 1, 1918, until January 31, 1920.

By Localities By Trades

South Chicago 6,616 Blacksmiths 5,699

Chicago Heights 569 Boilermakers 2,097

Miscellaneous Chicago Districts 3,871 Brick & Clay Workers 187

Pittsburgh 8,970 Bricklayers 581

Johnstown 11,846 Coopers 138

Butler 2,519 Electrical Workers 8,481

Monessen & Donora 8,665 Foundry Employees 2,406

New Castle 2,170 Hod Carriers 2,335

Homestead 3,571 Iron, Steel & Tin Workers 70,026

Braddock & Rankin 4,044 Iron Workers 5,829

Clairton 2,970 Machinists 12,406

McKeesport 3,963 Metal Polishers 349

Gary 7,092 M. M. & Smelter Workers 15,223

Indiana Harbor 4,654 Mine Workers 1,538

Joliet 3,497 Moulders 1,382

Milwaukee 681 Pattern Makers -

Waukegan 1,212 Plumbers 1,369

DeKalb 332 Quarry Workers 725

Aurora 242 Railway Carmen 5,045

Pullman 4,073 Seamen -

Kenosha 585 Sheet Metal Workers 377

Hammond 1,102 Stationary Engineers 2,194

Wheeling District 5,028 Stationary Firemen 5,321

Farrell & Sharon 3,794 Steam Shovelmen 2

Cleveland 17,305 Switchmen 440

Sparrows Point 93 Unclassified 12,552

Brackenridge & Natrona 2,110

East Pittsburgh 146

East Liverpool 50

Warren & Niles 474

Minnesota District 185

Pueblo 3,113

Coatesville 828

Steubenville District 4,108

Birmingham District 1,470

Canton & Massillon 5,705

Vandergrift 1,986

Buffalo & Lackawanna 6,179

Youngstown 19,040

Peoria 984

Decatur 320

Total by Localities 156,702 Total by Trades 156,702

Этот отчет включает только тех членов, которые были непосредственно завербованы Национальным комитетом по организации работников черной металлургии и из вступительных взносов которых по 1,00 доллару удерживалось и пересылалось в главный офис Национального комитета. Он составляет приблизительно от 50 до 60 процентов от общего числа сталелитейщиков, организованных в ходе кампании, и во всех отношениях является минимальным.

Отчет не включает никого из многих тысяч рабочих, записанных в Бетлехеме, Стилтоне, Рединге, Аполло, Нью-Кенсингтоне, Личбурге и многих второстепенных пунктах, которые ощутили на себе силу натиска, но где Национальный комитет не производил удержаний из вступительных взносов. В Гэри, Джолиете, Индиана-Харборе, Южном Чикаго и других пунктах Чикагского района Национальный комитет прекратил сбор вступительных взносов в начале 1919 года, поэтому данный отчет не отражает тысячи рабочих, записанных на этой территории в последние месяцы кампании. Точно так же в Коутсвилле и Спарроус-Пойнт удержания в пользу Национального комитета производились лишь в течение короткого промежутка кампании. Многие тысячи других рабочих были привлечены непосредственно множеством местных профсоюзов в сталелитейной промышленности, которые не отчитывались перед Национальным комитетом. Они не фигурируют в этом подсчете. Равно как и огромное число бывших солдат, принятых в профсоюзы без вступительных взносов: только в Джонстауне по этому соглашению в профсоюзы вступили 1300 сталелитейщиков из числа экс-военнослужащих. Разумеется, здесь не учитывается армия трудящихся в смежных отраслях, которые организовались в результате мощного импульса, заданного сталелитейной кампанией.

Учитывая эти исключения, можно с осторожностью оценить, что далеко за 250 000 сталелитейщиков вступили в профсоюзы вопреки противодействию Стального треста, который уволил тысячи своих рабочих, полностью подавил свободу слова и свободу собраний в Пенсильвании и применил все известные методы, чтобы не допустить организации своих сотрудников.

Уилл. З. Фостер, секретарь-казначей Национального комитета по организации работников черной металлургии

Заверено Енохом Мартином, аудитором округа № 12 Объединенных горняков Америки.

ПРИМЕЧАНИЯ:

[7] На протяжении второй половины организационной кампании и первых двух месяцев забастовки Мать Джонс оказывала огромную помощь сталелитейщикам. Эта женщина-ветеран организаторской работы (в суде она свидетельствовала, что ей 89 лет) из профсоюза горняков трудилась без страха и упрека, отправляясь в тюрьму и претерпевая лишения и опасности этой работы так, что это сделало бы честь человеку вдвое моложе ее.

[8] Относительно этого собрания на странице 508 отчета о слушаниях Сенатского комитета по сталелитейной забастовке приводится следующий диалог: Сенатор Стерлинг. «Был ли мистер Фостер здесь до забастовки?» Мистер Диль (ген. управляющий Дюкенских заводов Сталелитейной компании Карнеги). «Да; он был здесь, пытаясь провести собрание, но собрание проведено не было». Председатель. «Что случилось с собранием?» Мистер Диль. «Ну, мы просто запретили его». И вполне естественно. Мистер Диль и другие руководители компании пресекали собрания в залах и на участках в своих городах с такой же легкостью, с какой они сделали бы это, если бы попытки предпринять их предпринимались в заводских дворах.

[9] Теперь, когда забастовка позади и снова наступила весна, профсоюзы возобновили борьбу за свободу слова и собраний в Дюкене и обещают вести ее до победного конца.

VI

ТУЧИ СГУЩАЮТСЯ

ТРЕБОВАНИЯ ОБ ОБЛЕГЧЕНИИ УСЛОВИЙ — АМАЛЬГАМИРОВАННАЯ АССОЦИАЦИЯ ДЕЙСТВУЕТ — ОБЩЕЕ ДВИЖЕНИЕ — СОГЛАСИТЕЛЬНЫЙ КОМИТЕТ — ПИСЬМО ГОМПЕРСА ОСТАЕТСЯ БЕЗ ОТВЕТА — ГОЛОСОВАНИЕ ПО ЗАБАСТОВКЕ — ГЭРИ ЗАЩИЩАЕТ СТАЛЬНУЮ АВТОКРАТИЮ — ПРЕЗИДЕНТ ВИЛЬСОН ДЕЙСТВУЕТ ТЩЕТНО — ПРИЗЫВ К ЗАБАСТОВКЕ

Устремившись вперед к достижению «невозможного» — организации сталелитейной промышленности, — двадцать четыре сотрудничающих международных профсоюза столкнулись с работодателями задолго до того, как окрепли настолько, чтобы выдержать подобную схватку. С новыми профсоюзами почти всегда так. В младенческом возрасте, когда их члены слабы, недисциплинированны и неопытны, а работодатели настроены крайне враждебно и агрессивно, они как раз и должны устанавливать принципы и улаживать конфликты, которые испытали бы на прочность самые мощные профсоюзы. Неспособность сделать это означает распад — либо в результате проигранной забастовки, либо через дезинтеграцию. Вслед за вновь созданными профсоюзами сталелитейщиков возникла масса подобных трудностей, требовавших немедленного разрешения. Требование избавить рабочих от зол долгих часов работы, низкой заработной платы и тяжелейших условий труда было достаточно скверным; но бесконечно более серьезной была необходимость позаботиться об армии людей, уволенных за принадлежность к профсоюзам. Тысячи таких людей слонялись по улицам различных сталелитейных городов, требуя защиты. И работающие на производстве товарищи требовали ее для них. Эти призывы нельзя было игнорировать. Считали ли они момент подходящим или нет, профсоюзы сталелитейщиков под угрозой исчезновения были обязаны действовать в защиту своих подвергающихся преследованиям членов.

К ранней весне ситуация стала настолько скверной, что при отсутствии иных средств защиты по всей стране начали назревать местные забастовки. Допущение этих отчаянных, заведомо проигрышных выступлений означало бы дезинтеграцию и катастрофу для всей кампании. Их нужно было пресечь любой ценой и удержать движение на национальной основе. Поэтому Национальный комитет по организации работников черной металлургии созвал всеобщую конференцию делегатов профсоюзов сталелитейщиков всех специальностей из всей отрасли, которая должна была состояться в Питтсбурге 25 мая 1919 года. Цель состояла в том, чтобы продемонстрировать рядовым членам, как быстро развивается национальное движение, привлечь к нему их пристальное внимание и тем самым воодушевить их переносить лишения до тех пор, пока оно не сможет прийти им на помощь.

Прямо вопреки этому всеобщему движению всех специальностей Амальгамированная ассоциация предприняла попытку добиться отдельного рассмотрения со стороны сталелитейных компаний. По указанию своего съезда президент Тайг написал следующее письмо мистеру Гэри:

Convention Hall, Louisville, Ky., May 15, 1919

Уважаемый Элберт Х. Гэри, председатель исполнительных органов Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн, Хобокен, шт. Нью-Джерси.

Дорогой сэр:

Амальгамированная ассоциация работников черной и металлургической промышленности Северной Америки на своем Национальном съезде приняла резолюцию, поручающую нижеподписавшемуся обратиться к вам как к председателю исполнительных органов Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн по вопросу, который, по мнению представителей Амальгамированной ассоциации, имеет жизненно важное значение для корпорации, которую вы имеете честь представлять, и для Амальгамированной ассоциации.

Как вам, без сомнения, известно, в настоящее время в промышленном мире существует серьезный дестабилизирующий элемент, по нашей общей стране прокатился великий дух беспокойства. Он становится все более острым, и неизвестно, когда и где разразится буря. По мнению представителей Амальгамированной ассоциации, патриотический долг всех добрых граждан — употребить все усилия, чтобы по возможности остановить волну беспокойства.

Амальгамированная ассоциация работников черной и металлургической промышленности приняла в свою организацию многие тысячи сотрудников Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн; эти члены просят, чтобы корпорация, председателем которой вы являетесь, уделила им внимание в рамках их соответствующих профессий и призваний, а также чтобы они, как законопослушные граждане, желающие иметь привилегию встретиться со своими представителями и избранными представителями представляемой вами корпорации, могли совместно обсудить вопросы, представляющие взаимный интерес для обеих сторон.

Искренне веря, что удовлетворение вами их просьбы послужит не только средством успокоения этого беспокойства, но также будет способствовать и гарантировать ту гармонию и сотрудничество, которые всегда должны существовать между работодателем и работником, дабы каждый мог разделить славные триумфы, столь недавно достигнутые в войне, и тем самым еще больше приумножить блеск и славу нашей общей страны.

В надежде, что вы уделите этой просьбе вышеупомянутых сотрудников вашей корпорации самое пристальное внимание, остаюсь в ожидании вашего решения.

М. Ф. Тайг, международный президент

Отель «Тайлер», Луисвилл, шт. Кентукки.

На это письмо мистер Гэри ответил следующим образом:

ЮНАЙТЕД СТЕЙТС СТИЛ КОРПОРЕЙШН

Chairman's Office, New York, May 20th, 1919

Мистеру М. Ф. Тайгу, международному президенту Амальгамированной ассоциации работников черной и металлургической промышленности, Питтсбург, шт. Пенсильвания.

Дорогой сэр:

Я с интересом прочитал ваше письмо от 15 мая с. г. Я согласен с тем, что патриотический долг всех добрых граждан — прилагать усилия для сдерживания волны беспокойства в промышленном мире везде и всюду, где она существует.

Как вам известно, мы не ведем переговоров с профсоюзами как таковыми, не проводим с ними совместных совещаний и не боремся против них. Мы выступаем за открытое предприятие, которое позволяет человеку заниматься различными видами трудовой деятельности независимо от того, состоит он в профсоюзе или нет. Мы считаем, что такой подход обеспечивает наилучшие результаты как для работников в целом, так и для работодателей.

По-своему и в соответствии с нашим наилучшим пониманием мы оказываем эффективные патриотические услуги в указанном вами направлении.

С наилучшими пожеланиями, остаюсь

Искренне ваш, Э. Х. Гэри, председатель

Действия Амальгамированной ассоциации угрожали существованию общего движения, но отказ мистера Гэри иметь дело с ее должностными лицами удержал их в рядах организации. Там, где принцип солидарности отсутствовал, внешнее давление служило той же цели. Было бы любопытно послушать, как чиновники Амальгамированной ассоциации объясняют эту попытку дезертирства.

На конференцию 25 мая съехались 583 делегата, представлявших двадцать восемь международных профсоюзов в восьмидесяти сталелитейных центрах, что стало крупнейшим собранием делегатов-сталелитейщиков за всю историю отрасли. Доклады присутствовавших со всей очевидностью свидетельствовали о том, что необходимо принимать меры для защиты интересов их избирателей. Вследствие этого, проигнорировав отповедь, данную Амальгамированной ассоциации мистером Гэри, конференция, носившая исключительно совещательный характер, приняла следующую резолюцию:

РЕЗОЛЮЦИЯ

Принимая во внимание, что в нашей общенациональной кампании мы подошли к моменту, когда наши организации контролируют огромное число рабочих на многих важнейших сталелитейных заводах Америки, и

Принимая во внимание, что различные должностные лица черной и металлургической промышленности, включая судью Гэри, Чарльза Шваба и других руководителей этих гигантских корпораций, выражали свою озабоченность благополучием трудящихся в этой отрасли, и

Принимая во внимание, что их неоднократно цитировали как защитников прав трудящихся на производстве, и

Принимая во внимание, что корпорации в целях пресечения нашего продвижения организуют карманные профсоюзы, оптом увольняют профсоюзных активистов и иными способами пытаются развалить нашу организацию, тем самым вынуждая нас предпринимать действия во избежание уничтожения, поэтому да будет

Решено, что волей этой конференции является осуществление совместных усилий всеми профсоюзами, аффилированными с Национальным комитетом по организации работников черной металлургии, с целью вступления в переговоры с различными сталелитейными компаниями во имя установления в сталелитейной промышленности более высокой заработной платы, сокращения рабочего дня, улучшения условий труда и внедрения тред-юнионовской системы коллективных переговоров; и да будет далее

Решено, что эта резолюция должна быть представлена на рассмотрение Национального комитета по организации работников черной металлургии на его следующем заседании в Вашингтоне, округ Колумбия, 27 мая.

Два дня спустя Национальный комитет заседал в Вашингтоне и принял эту резолюцию. В качестве согласительного комитета для руководства предварительными переговорами со сталелитейными компаниями были назначены следующие лица: Сэмюэл Гомперс, председатель Национального комитета; Джон Фицпатрик, исполняющий обязанности председателя; Д. Дж. Дэвис, Амальгамированная ассоциация; Эдв. Дж. Эванс, Работники электротехнической промышленности; Уильям Ханнон, Машиностроители; Уильям З. Фостер, Вагоностроители. В качестве первого шага мистер Гомперс обратился к мистеру Гэри со следующим письмом, запрашивая встречу:

АМЕРИКАНСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ТРУДА

The Alamac Hotel, Atlantic City, N. J., June 20, 1919

Мистеру Элберту Х. Гэри, председателю совета директоров Ю. С. Стил Корпорейшн, Нью-Йорк, шт. Нью-Йорк.

Дорогой сэр:

Разумеется, вам известно, что по просьбе ряда рабочих, состоящих на службе у Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн, и осознавая необходимость этого, съезд Американской федерации труда принял решение откликнуться и оказать посильную помощь в деле достижения более прочной организации рабочих черной и металлургической промышленности, в особенности тех, кто занят на предприятиях вашей корпорации.

Кампания по организации была начата в июне 1918 года, и за этот период мы добились объединения более чем 100 000 работников черной и металлургической промышленности. Перспективы полной организации, насколько мне сообщают, чрезвычайно благоприятны.

Разумеется, зная политику движения организованного труда, которое я имею честь частично представлять, мы стремимся достичь целей нашего рабочего движения — а именно улучшения условий для трудящихся — американскими методами и в рамках американских представлений, а не революционными методами или развязыванием катаклизма.

Мы верим в стремление работодателя и работников сесть за стол переговоров и, встретившись лицом к лицу и лучше поняв позицию друг друга в отношении условий труда, часов работы, норм выработки и т. д., после достижения дружественного взаимопонимания заключить соглашение о коллективных переговорах, которое должно охватывать заработную плату, продолжительность рабочего дня, условия занятости и т. д.

На только что завершившемся съезде Американской федерации труда в Атлантик-Сити комитет доложил о достигнутом прогрессе, и мне поручено и уполномочено предложить вам рассмотреть вопрос о том, согласитесь ли вы провести совещание с комитетом, представляющим не только организованных работников черной и металлургической промышленности, но и наилучшие интересы неорганизованных людей, занятых на предприятиях вашей корпорации. Имена членов комитета, с которым я прошу вас встретиться:

Помощник президента Дэвис, Амальгамированная ассоциация работников черной и металлургической промышленности.

Уильям Ханнон, член исполнительного совета Международной ассоциации машиностроителей.

Эдвард Эванс, представитель Международного братства работников электротехнической промышленности.

Уильям З. Фостер, секретарь Национального комитета по организации работников черной металлургии и представитель Братства вагоностроителей Америки.

Джон Фицпатрик, президент Чикагской федерации труда.

Если вы сможете при удобной возможности сообщить мне, что просьба, содержащаяся в этом письме, встречает ваше одобрение и что совещание может состояться, я буду премного благодарен.

Прошу направлять ваш ответ, который, надеюсь, будет благоприятным, по адресу: Здание Американской федерации труда, Вашингтон, округ Колумбия.

С уважением, Сэмюэл Гомперс, президент Американской федерации труда

Это письмо было отправлено во время съезда Американской федерации труда в Атлантик-Сити. Примерно в то же время мистер Гомперс сложил с себя полномочия председателя Национального комитета и назначил на свое место Джона Фицпатрика, до того бывшего исполняющим обязанности председателя. Мистер Фицпатрик на протяжении многих лет был президентом Чикагской федерации труда. По профессии он подковальщик лошадей и является одним из виднейших профсоюзных деятелей Америки. Обладая широким идеализмом, несомненной честностью, магнетической личностью и глубокими знаниями профсоюзной практики, он бесценно служил на посту председателя комитетов, проводивших организационную работу в сталелитейной и мясоупаковочной отраслях. Сейчас он принимает активное участие в создании новой Рабочей партии.

Царь Гэри не удосужился ответить на вежливое письмо мистера Гомперса. Это было плохо. Дело пахло войной. Но у профсоюзов не было иного выхода; им приходилось идти вперед. Условия в сталелитейной промышленности были настолько невыносимыми, что им нужно было напрячь все свои силы для их исправления, что бы ни случилось. Поэтому, прождав несколько недель весточки от мистера Гэри, Национальный комитет собрался, глубоко проанализировал ситуацию и принял следующую резолюцию:

РЕЗОЛЮЦИЯ

Принимая во внимание, что условия труда в сталелитейной промышленности настолько невыносимы, а порождаемое ими беспокойство столь сильно, что исправить их можно только путем применения принципов коллективных переговоров; и

Принимая во внимание, что все попытки добиться совещания между руководителями крупных сталелитейных корпораций и тред-юнионами, представляющими многие тысячи организованных сталелитейщиков, с целью установления тред-юнионовских условий в сталелитейной промышленности потерпели неудачу; поэтому да будет

Решено, что Национальный комитет по организации работников черной металлургии рекомендует своим 24 аффилированным профсоюзам провести голосование по вопросу о забастовке в своих местных организациях по всей сталелитейной промышленности; и да будет далее

Решено, что 20 июля в 10 часов утра в Питтсбургском рабочем храме состоится специальное заседание представителей всех сотрудничающих международных профсоюзов с целью принятия мер по этому вопросу.

Заседание Национального комитета 20 июля, созванное в соответствии с вышеупомянутой резолюцией, подошло к ситуации со всех возможных точек зрения и с самым острым чувством ответственности. Но оно должно было признать, что дело полностью находится в руках мистера Гэри и его соратников. Резолюция о проведении голосования рабочих по вопросу забастовки была принята повторно. Также были сформулированы следующие общие требования, основанные на точных обзорах ситуации и подлежащие пересмотру за столом переговоров:

1. Право на коллективные переговоры

2. Восстановление на работе всех лиц, уволенных за профсоюзную деятельность, с выплатой компенсации за потерянное время

3. Восьмичасовой рабочий день

4. Один день отдыха в неделю

5. Отмена 24-часовой смены

6. Повышение заработной платы в размерах, гарантирующих американский уровень жизни

7. Единые тарифные сетки заработной платы по всем профессиям и категориям работников

8. Двойная ставка оплаты за всю сверхурочную работу сверх 8 часов, работу в праздничные и воскресные дни

9. Система автоматического удержания членских взносов (check-off) для сбора профсоюзных взносов и сборов

10. Применение принципа старшинства при сохранении, сокращении и увеличении численности рабочей силы

11. Ликвидация карманных профсоюзов

12. Отмена медицинского осмотра лиц, претендующих на трудоустройство

Эти требования настолько ясны, справедливы и обоснованны, что для разумных людей они не нуждаются в защите. Единственное объяснение, которое им может потребоваться, касается пунктов № 9 и № 12. Система check-off должна была применяться только к горнодобывающей части сталелитейной промышленности, а отмена медицинского осмотра преследовала цель положить конец вопиющей дискриминации, практикуемой компаниями через их медицинские службы.

На проведение голосования был отведен месяц. Каждая профессия заботилась о своих собственных членах, причем Национальный комитет проводил голосование тех рабочих, которые были завербованы, но еще не переданы в свои соответствующие профсоюзы, а в некоторых случаях — и неорганизованных. Энтузиазм был огромным. Сталелитейщики увидели луч надежды и с распростертыми объятиями приветствовали возможность исправить вопиющие несправедливости. Когда 20 августа в Янгстауне, штат Огио, были подсчитаны результаты голосования, оказалось, что подавляющее большинство во всех профессиях проголосовало за забастовку в случае недостижения соглашения. Целые районы голосовали единогласно. Из всех тысяч поданных бюллетеней в Хомстеде, Брэддоке, Ранкине, Мак-Киспорте, Вандергрифте, Питтсбурге и Монесепе не было ни одного отрицательного. В Доноре нашелся один «нет», примерно так же обстояло дело в крупных Янгстаунском, Чикагском и Кливлендском районах. Повсеместно царило практически единодушное настроение выступить единым фронтом. По консервативным подсчетам, за забастовку было подано 98 процентов голосов. Соответственно, Совещательному комитету было поручено запросить встречу с руководителями Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн и крупных независимых компаний и, если по истечении десяти дней такая встреча не будет организована, назначить дату забастовки.

БЮЛЛЕТЕНЬ ДЛЯ ГОЛОСОВАНИЯ ПО ЗАБАСТОВКЕ

Не рискуя больше оставлять письма без ответа, Комитет атаковал мистера Гэри в его логове на Бродвее, 71. Он был на месте, но отказался встретиться с Комитетом, потребовав, чтобы его предложение было представлено в письменном виде. В ответ Комитет направил ему следующую просьбу о проведении совещания:

New York, August 26, 1919

Hon. Elbert H. Gary, Chairman Finance Committee,

United States Steel Corporation,

71 Broadway, New York City

Дорогой сэр:

В ходе всеобщей кампании по организации и просвещению, проводимой под эгидой Американской федерации труда, многие тысячи людей, занятых в черной и металлургической промышленности, подали заявления и были записаны в члены различных организаций, в которые они были распределены.

Эта работа доведена до точки, когда мы чувствуем себя вправе заявить вам, что представляем настроения подавляющего большинства работников этой отрасли, и, действуя от их имени, мы просим предоставить нижеподписавшемуся Комитету, избранному должным образом уполномоченными представителями рабочих, возможность изложить вам вопросы, которые имеют для них жизненно важное значение и касаются продолжительности рабочего дня, заработной платы, условий труда и права на коллективные переговоры.

Комитет посетил ваш офис во вторник, 26 августа, в 15:00 и запросил совещание. Ваш посланник сообщил нам, что вы хотели бы воздержаться от личной беседы в настоящее время и попросил нас изложить наше дело в письменном виде, после чего все вопросы, которые мы пожелаем представить, будут рассмотрены вами и вашими коллегами.

Поэтому мы вкратце излагаем основные темы, по которым мы хотели бы провести совещание. У комитета намечена важная встреча в другом городе в следующий четверг, и он покинет Нью-Йорк в 5 часов 27 августа 1919 года. Позвольте нам почтительно просить отправить ваш ответ до этого времени на имя мистера Джона Фицпатрика (Континенталь-отель, Бродвей и Сорок первая улица, Нью-Йорк Сити).

Искренне ваши, Джон Фицпатрик, Д. Дж. Дэвис, Уильям Ханнон, Эдв. Дж. Эванс, Уильям З. Фостер, Комитет

На это письмо мистер Гэри ответил следующим образом:

ЮНАЙТЕД СТЕЙТС СТИЛ КОРПОРЕЙШН

Office of the Chairman,

New York, August 27, 1919

Господам Джону Фицпатрику, Давиду Дж. Дэвису, Уильяму Ханнону, Уилл. З. Фостеру, Эдв. Дж. Эвансу, членам комитета

Господа:

Подтверждаем получение вашего сообщения от 26 августа с. г.

Мы не считаем, что вы уполномочены представлять настроения большинства сотрудников Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн и ее дочерних компаний. Мы не высказываем никакого мнения относительно каких-либо других участников черной и металлургической промышленности.

Как заявлялось публично ранее и повторялось неоднократно, наша Корпорация и дочерние компании, хотя они и не борются против профсоюзов как таковых, отказываются обсуждать с ними дела. Корпорация и дочерние компании выступают против «закрытого предприятия». Они стоят за «открытое предприятие», которое позволяет заниматься любым видом трудовой деятельности независимо от того, принадлежит человек к профсоюзу или нет. Это наилучшим образом способствует благополучию как работников, так и работодателей. Учитывая хорошо известную позицию, изложенную выше, должностные лица Корпорации уважительно отказываются обсуждать с вами как с представителями профсоюза любые вопросы, касающиеся сотрудников. При этом не подразумевается никаких личных проявлений неучтивости.

Во всех решениях и действиях Корпорации и дочерних компаний, касающихся сотрудников и занятости, их интересы имеют важнейшее значение. В вопросах ставок заработной платы, условий жизни и труда, охраны жизни и здоровья, заботы и комфорта во времена болезни или старости, а также предоставления условий для общего благополучия и счастья работников и их семей Корпорация и дочерние компании стремились занимать лидирующие и передовые позиции среди работодателей.

Целью Корпорации и дочерних компаний будет уделять сотрудникам такое внимание, чтобы показать им, что их преданная и эффективная служба в прошлом по достоинству оценивается и что они могут рассчитывать на справедливое отношение в будущем.

С уважением, Э. Х. Гэри, председатель

В последней попытке убедить мистера Гэри отказаться от его тиранической позиции комитет направил ему следующее дополнительное послание:

Нью-Йорк Сити, 27 августа 1919 г.

Hon. Elbert H. Gary, Chairman

Finance Committee, United States Steel Corporation,

71 Broadway, New York, N. Y.

Дорогой сэр:

Мы получили ваш ответ на нашу просьбу о проведении совещания от имени сотрудников вашей Корпорации, и мы понимаем первый абзац вашего ответа как абсолютный отказ вашей корпорации предоставить своим работникам право на коллективные переговоры.

Вы ставите под сомнение полномочия нашего комитета представлять большинство ваших сотрудников. Единственный способ доказать наши полномочия — привести в исполнение голосование по забастовке, и мы искренне надеемся, что вы не станете доводить дело до забастовки ради доказательства этого пункта.

Мы просили о совещании с целью организации встречи, на которой могли бы быть обсуждены вопросы заработной платы, продолжительности рабочего дня, условий труда и коллективных переговоров. Ваш ответ представляет собой прямой отказ от такого совещания, что порождает вопрос: если аккредитованным представителям ваших работников и международным профсоюзам, аффилированным с Американской федерацией труда и самой Федерацией, отказывают в совещании, то какую вообще возможность имеют сотрудники как таковые добиться какого-либо рассмотрения их взглядов или обоснованных претензий.

Мы обратили особое внимание на ваше определение позиции вашей корпорации по вопросу об открытом и закрытом предприятии, а также на категорический отказ встречаться с представителями профсоюзного движения. Эти вопросы вполне могут стать предметом обсуждения на совещании. Между вашей корпорацией и работниками, которых мы представляем, не возникало ничего такого, из-за чего вопрос о «закрытом предприятии» поднимался бы хотя бы в качестве предположения.

Мы с большим вниманием ознакомились с вашим заявлением о том, что корпорация проявляет заботу о жизни и благополучии сотрудников и их семей; если бы это соответствовало действительности хотя бы в незначительной степени, мы не стали бы добиваться путем переговоров обсуждения тех ужасных условий, которые существуют. Условия труда, домашний быт, нищета в лачугах сталеваров не поддаются описанию. Возможно, вы не знаете, что уровень жизни среднего сталевара находится ниже черты нищеты, что означает, что благотворительные организации предоставляют нищему лучшее жилье, больше еды, одежды, света и тепла, чем многие сталевары могут обеспечить себе на вознаграждение, получаемое за приложение своих максимальных усилий в черной металлургии. Разумеется, это вопрос, который вполне может быть обсужден на совещании.

Вы также упомянули о позиции вашей корпорации, которая не противодействует вступлению ваших работников в рабочие организации и не препятствует этому. Общеизвестно, что тактика, применяемая вашей корпорацией и дочерними компаниями, на протяжении многих лет самым эффективным образом пресекала любые попытки ваших работников к объединению. Мы считаем, что совещание было бы полезно для вашей корпорации с целью получения фактов, о которых вы, судя по вашему письму, по-видимому, дезинформированы.

У нашего комитета остается еще несколько дней до истечения предельного срока, когда у комитета не останется иного выбора, кроме как привести в исполнение решение ваших работников, представлять которых мы имеем честь.

Мы утверждаем, что здравый смысл и справедливость должны восторжествовать, а не становиться для нас обязательной альтернативой.

Конечно же, благоразумные люди могут найти общую почву, на которой мы все сможем стоять и преуспевать.

Если вы захотите связаться с нами по этому вопросу в дальнейшем, пожалуйста, направляйте корреспонденцию в отель «Нэшнл» в Вашингтоне, округ Колумбия, где мы будем в четверг и пятницу, 28 и 29 августа.

Искренне ваши, Джон Фицпатрик Д. Дж. Дэвис Вм. Ханнон Эдв. Дж. Эванс Вм. З. Фостер Комитет

Ответа на последнее письмо не последовало. Мистер Гэри под дымовой завесой своих лицеприятных заявлений об «открытом предприятии» был полон решимости добиться продолжения забастовки. Но комитет, в полной мере осознавая колоссальную ответственность, лежившую на нем, был точно так же полон решимости исчерпать все возможные средства урегулирования, прежде чем дело дойдет до разрыва. Члены комитета отправились в Вашингтон, предстали перед Исполнительным советом Американской федерации труда и получили его одобрение и похвалу за то, как велась кампания.

Совет делегировал мистера Гомперса отправиться вместе с комитетом, чтобы изложить этот вопрос президенту Вильсону и попросить его организовать встречу со сталепромышленниками.

Когда президента Вильсона проинформировали о реальном положении дел в металлургической промышленности, о том, что все рабочие просят лишь о совещании, на котором они могли бы изложить свои претензии (никаких других требований мистеру Гэри не предъявлялось), он немедленно признал справедливость позиции комитета. Он откровенно заявил, что совершенно не разделяет позицию работодателей, которые отказываются встречаться с представителями своих работников с целью заключения коллективного договора об условиях труда, и определенно согласился использовать все свое влияние в частном порядке, чтобы заставить мистера Гэри изменить свое решение и организовать совещание. Чтобы дать ему возможность действовать, профсоюзы воздержались от назначения даты забастовки.

Прошла неделя, но от президента не было никаких вестей. Условия в черной металлургии были ужасными. Компании, понимая всю важность нанесения первого удара, тысячами увольняли рабочих. Профсоюзы больше не могли ждать. Они должны были действовать или быть уничтоженными. 4 сентября Национальный комитет собрался и направил президенту Вильсону, находившемуся в своей злополучной поездке по Западу в поддержку Лиги Наций, следующую телеграмму, созвав тем временем совещание президентов всех международных профсоюзов, участвовавших в металлургической кампании, для рассмотрения критической ситуации:

Washington, September 4, 1919

Достопочтенный Вудро Вильсон, Президент Соединенных Штатов, Индианаполис, шт. Индиана, в пути

Исполнительный комитет, представляющий различные международные профсоюзы в черной металлургии, собрался сегодня для рассмотрения ужасной ситуации, сложившейся во многих центрах черной металлургии. Принуждение и жестокость, применяемые для того, чтобы помешать рабочим и профсоюзам собираться в арендованных залах, на частной собственности, под открытым небом, бандитизм эмиссаров корпораций, массовые увольнения множества рабочих без всякой иной причины, кроме названной — того, что они стали членами профсоюзов, — создали ситуацию, при которой чрезвычайно трудно сдерживать или обуздать негодование рабочих и сопротивление, оказать которое они заявляют своим намерением. Исполнительный комитет, полагаясь на дело в том виде, в каком оно было представлено вам на прошлой неделе, и на ваше искреннее заявление о намерении содействовать проведению совещания для честного и мирного урегулирования спорных вопросов, до сих пор имел возможность убедить рабочих не вступать во всеобщую забастовку. Мы не можем утверждать сейчас, как долго мы еще сможем оказывать такое влияние; но мы настоятельно призываем вас в той великой работе, которую вы ведете, уделить незамедлительное внимание этому важнейшему из вопросов; ибо если рабочих больше нельзя будет сдерживать, невозможно предсказать, что готовит будущее для кризиса в промышленности, который может последовать за этим и сорвать проект, над которым вы работали в целях мирного и честного урегулирования трудовых отношений в нашей стране. Совещание всех президентов двадцати четырех международных профсоюзов металлургической промышленности созвано на вторник, 9 сентября, в Вашингтоне, округ Колумбия, чтобы предпринять те действия, которые они сочтут необходимыми. Не можем ли мы получить ваш ответ в указанный срок или ранее относительно того, возможно ли проведение совещания со Стальной корпорацией.

Сэмюэл Гомперс Джон Фицпатрик Д. Дж. Дэвис Вм. Ханнон Эдв. Дж. Эванс Вм. З. Фостер

Президенты международных профсоюзов встретились 9 сентября. Им была зачитана телеграмма от секретаря Тамалти о том, что президенту Вильсону пока не удалось организовать запрошенное совещание; что он несколько разочарован, но продолжает свои усилия. Общее мнение сводилось к тому, что это окончательный ответ, означающий, что мистер Гэри решительно отверг просьбу президента. Но чтобы рассеять всякие сомнения и убедить всех причастных в том, что было сделано все возможное для предотвращения разрыва, мистеру Вильсону была направлена еще одна телеграмма — вопреки возражениям некоторых лиц, считавших, что это фактически означает призыв к нему объявить забастовку:

Washington, September 9, 1919

Достопочтенный Вудро Вильсон, Президент Соединенных Штатов, Отель «Сент-Пол», Сент-Пол, Миннесота

Телеграмма секретаря Тамалти от пятого сентября в адрес Сэмюэла Гомперса была зачитана сегодня на совещании президентов двадцати четырех международных профсоюзов черной металлургии и подвергнута самому тщательному рассмотрению. После долгого и серьезного обсуждения нижеподписавшимся было поручено направить вам телеграмму с просьбой дать более определенное заявление относительно возможности организации при ваших усилиях скорого совещания между руководителями Юнайтед Стейтс Стил Корпорейшн и задействованных профсоюзов. Большое число рабочих подвергается увольнениям, а также иной дискриминации и притеснениям, и будет невозможно еще долго удерживать наших людей от самозащиты путем забастовки, если им не будет даровано реальное облегчение. Наше совещание останется здесь на сорок восемь часов в ожидании вашего ответа, прежде чем предпринять окончательные действия. Пожалуйста, направляйте ответ Джону Фицпатрику, председателю Национального комитета, Здание Американской федерации труда, Вашингтон, округ Колумбия.

Джон Фицпатрик М. Ф. Тайг Вм. Ханнон Вм. З. Фостер

На следующий день ответ секретаря Тамалти был положен на стол перед участниками собрания, фактически повторяя то, что говорилось в его первой телеграмме. Он не давал никакой определенной надежды на совещание и не предлагал никакой альтернативы. [10] Очевидно, профсоюзы были вынуждены действовать. Президент Гомперс и другие предупреждали о великой силе Стального треста и о том рвении, с которым класс работодателей объединится, чтобы нанести Организованному труду тяжелый удар в черной металлургии. Представители профсоюзов остро осознавали всю серьезность ситуации и свою высокую ответственность. Именно в таком настроении они не видели никакого честного выхода из затруднительного положения, кроме забастовки. Соответственно, президент Тайг из Амальгамированной ассоциации внес предложение назначить забастовку на 22 сентября. Его предложение было единогласно принято. Жребий был брошен. Разослав приказ о забастовке повсеместно, профсоюзные деятели разъехались по своим постам для организации стачки.

Затем грянул гром среди ясного неба. На следующее утро в газетах появилась телеграмма от секретаря Тамалти президенту Гомперсу с просьбой отложить забастовку до окончания Промышленной конференции, начинающейся 6 октября. Члены комитета едва верили своим глазам, поскольку телеграмма, полученная ими от мистера Тамалти, не содержала абсолютно ничего о переносе забастовки. К тому же, поскольку президент в частном порядке просил мистера Гэри предоставить своим рабочим совещание, которого они добивались, и тем самым дал ему возможность отказаться без огласки, было невероятно, чтобы он публично обратился к профсоюзам с просьбой, влекущей за собой их уничтожение и которую они были бы вынуждены открыто отвергнуть,ставидя себя тем самым в невыгодное положение и давая своим противникам мощное оружие. Но все сомнения были развеяны следующим посланием от мистера Гомперса:

АМЕРИКАНСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ТРУДА

Washington, D. C., Sept. 11, 1919

Мистеру Джону Фицпатрику, председателю, Национального комитета по организации рабочих черной металлургии, Вашингтон, округ Колумбия

Дорогой мистер Фицпатрик:

Сегодня утром я получил следующую телеграмму:

Dickinson, N. Dak., Sept. 10, 1919

Достопочтенный Сэмюэл Гомперс, Президент Американской федерации труда, Вашингтон, округ Колумбия

Ввиду сложности достижения какого-либо нынешнего удовлетворительного посредничества в отношении ситуации в металлургии Президент через вас желает настоятельно рекомендовать сталепромышленникам мудрость и целесообразность отсрочки любых действий до предстоящей Промышленной конференции в Вашингтоне.

Дж. П. Тамалти.

Вы знаете о причине, которая помешала мне в последние дни продолжать участие в совещаниях с представителями различных национальных и международных профсоюзов, вовлеченных в этот вопрос.

Передавая вам вышесказанное (что я делаю по междугородродному телефону из Нью-Йорка), я хочу выразить надежду, что можно будет сделать что-то без ущерба для рабочих и их дела, чтобы попытаться выполнить пожелание, выраженное Президентом; чтобы даже несмотря на то, что корпорации могут пытаться спровоцировать рабочих на действия, те держали себя в узде и под самоконтролем, сознательно демонстрируя свою стойкость и готовность следовать справедливости своего дела и то, что их права в конечном итоге будут защищены.

С товарищеским приветом, Сэмюэл Гомперс, Президент Американской федерации труда

По получении этого письма было немедленно созвано совещание Национального комитета для рассмотрения создавшейся ситуации. И ситуация эта была поистине серьезной. Перед Комитетом лежали две просьбы о переносе забастовки: одна от президента Вильсона — четкая и категорическая; другая от мистера Гомперса, оговоренная надеждой на то, что это может быть сделано «без ущерба для рабочих и их дела». Отклонить эти влиятельные просьбы означало быть обвиненными, в первом случае, в поспешных и нелояльных действиях, а во втором — в фактическом бунте против руководства А. Ф. т. Это означало бы начать забастовку в условиях форы в виде излишне враждебного общественного мнения. И в то же время удовлетворить их означало полную гибель.

Положение в черной металлургии было отчаянным. Повсюду работодатели вели яростные атаки на профсоюзы. Из Чикаго, Янгстауна, Ньюкасла, Стойбенвилла, Уилинга, Буффало, Питтсбурга и многих других мест большое число рабочих выбрасывалось на улицу из-за их членства в профсоюзах. Джонстаун был кровоточащей раной. В городах по берегам реки Мононгахила тысячи уволенных рабочих бродили по улицам, и их число ежедневно значительно росло.

В условиях такой ситуации было бы безумием заставлять сталеваров отказываться от подготовки к забастовке, даже если бы это можно было сделать. Это было все равно что просить одного воюющего сложить оружие перед лицом наступающего противника. Работодатели не подавали ни малейшего признака перемирия. Задолго до того, как можно было бы на что-то надеяться от Промышленной конференции, они разнесли бы профсоюзы в пух и прах, если бы рабочие были настолько глупы, чтобы предоставить им такую возможность.

Этого сталевары были полны решимости не допустить. Сразу же после того, как распространились слухи о том, что забастовка может быть отложена, они собрались в своих профсоюзах и уведомили Национальный комитет, что собираются бастовать 22 сентября, несмотря ни на что, что этот орган мог бы предпринять, если это не ведет к получению ими конкретных уступок и защиты. Многие долгие томительные месяцы они терпеливо ждали по призыву организаторов шанса добиться справедливости по своим претензиям. И теперь, когда они создали свои организации, провели голосование по забастовке, получили призыв к забастовке и были готовы нанести удар по своим угнетателям, настала возможность поколения, и они не собирались упускать ее. Они не стали бы бессрочно откладывать и со всей вероятностью полностью разрушать движение, ради создания которого они столько выстрадали, в смутной надежде на то, что Промышленная конференция, относительно которой у них не было никаких гарантий, что она вообще рассмотрит их дело, и в которой доминировали их заклятые враги Гэри и Рокфеллер, в какой-то отдаленный день что-то для них сделает. Их решимость добиться продолжения забастовки усиливалась непрекращающейся бомбардировкой пропагандой Стального треста на заводах о том, что профсоюзы А. Ф. т. трусливы и коррумпированы; что они не станут бороться за сталеваров и что отсрочка забастовки будет неоспоримым доказательством того, что они продались. В таких обстоятельствах рабочие не могли дать согласие на удержание забастовки. Практически все сталелитейные районы страны торжественно предупредили Национальный комитет, что они начнут забастовку 22 сентября вопреки любой отсрочке, которая не была основана на твердых гарантиях того, что справедливость будет восторжествована. Контроль над ситуацией находился в руках рядовых членов.

Полевые секретари и организаторы, присутствовавшие на заседании Национального комитета, люди, близко знакомые с реальным положением дел, подчеркивали невозможность отсрочки. Многие из них, среди которых были одни из лучших и наиболее умеренных людей во всей кампании, заявляли, что попытка отложить забастовку исключительно на основе возможных действий Промышленной конференции приведет к быстрому уничтожению движения при самых худших обстоятельствах. Рабочие неизбежно сочли бы это чудовищным предательством и действовали бы соответственно. Что касается их самих, то они заявляли, что не будут иметь с этим ничего общего и будут вынуждены подать в отставку в ту же минуту, когда возобладает предложение о переносе. Десятки из них заняли именно такую позицию.

Перед Национальным комитетом открывались два пути: (1) Он мог отложить забастовку с абсолютной уверенностью в том, что тем самым разрушит сталелитейное движение, поскольку стачка все равно бы продолжилась в виде череды стихийных, неконтролируемых, лишенных руководства бунтов, протекающих в атмосфере, фатально пропитанной обвинениями в трусости и взяточничестве. По всей вероятности, А. Ф. т. потерпела бы одно из худших поражений в своей истории и приобрела бы столь дурную репутацию среди сталеваров, что еще много лет, если вообще когда-либо, не смогла бы подойти к ним с проектом организации. Либо (2) он мог продолжать забастовку, сохраняя реальные шансы на победу. В любом случае, даже если бы забастовка была проиграна, это произошло бы в ходе честной борьбы, и честь движения была бы сохранена. Сталевары были бы убеждены, что для них было сделано все возможное. Таким образом, профсоюзы сохранили бы свое доверие и смогли бы реорганизовать их в скором времени.

Между неизбежным, позорным поражением и возможной победой или, в худшем случае, честной неудачей у Национального комитета был лишь один выбор. Практически все присутствовавшие делегаты придерживались мнения, что забастовка должна продолжаться. Но некоторым пришлось отправить телеграммы в свои международные штаб-квартиры с отменной инструкций голосовать за отсрочку. 18 сентября Д. Дж. Дэвис, помощник президента Амальгамированной ассоциации, внес предложение подтвердить 22 сентября в качестве даты забастовки. Оно было принято. [11] Затем Консультативный комитет направил длинное письмо президенту Вильсону, подробно объясняя ситуацию так, как ее видели профсоюзные деятели, и излагая причины отказа от переноса забастовки. Письмо заканчивалось следующим образом:

Господин Президент, промедление больше невозможно. Мы пытались найти выход, но не можем. Мы сожалеем, что впервые ваш призыв к Организованному труду не может встретить благоприятного отклика. Поверьте нам, вина не наша. Если бы задержка была лишь задержкой, пусть даже ценой потери членства в наших организациях, мы бы изо всех сил настаивали на ней, несмотря на то, что рабочие настроены на немедленную забастовку. Но задержка здесь означает отказ от всякой надежды. Эта забастовка происходит не по призыву руководителей, а по призыву самих задействованных рабочих. Выиграем мы или проиграем, забастовка неизбежна и будет продолжаться до тех пор, пока промышленный деспотизм не отступит с нелепой позиции, которую сейчас занимает мистер Гэри. Мы верим в ваше стремление добиться совещания и надеемся, что вы преуспеете в этом. Мы прекрасно понимаем все те лишения, которые тем временем последуют, и тот режим террора, который установят недобросовестные работодатели. Бремя ложится на плечи рабочих, но главная ответственность за это лежит на другой стороне.

Согласившись с тем, что все соглашения, заключаемые с работодателями, должны охватывать все профессии, и направив письмо независимым сталелитейным компаниям с приглашением к переговорам с ними, совещание закрылось, а организаторы и делегаты разъехались, чтобы выполнить следующий призыв к забастовке, 200 000 экземпляров которого на семи языках были широко распространены по всей черной металлургии:

STRIKE SEPTEMBER 22, 1919

Рабочих металлургических заводов и доменных печей, не работающих по профсоюзным соглашениям, просят не выходить на работу 22 сентября и отказываться возобновлять свою трудовую деятельность до тех пор, пока сталелитейные корпорации не удовлетворят требования организаций.

Профсоюзные комитеты пытались организовать переговоры с руководителями сталелитейных компаний, чтобы иметь возможность представить наши законные требования о праве на коллективные переговоры, повышении заработной платы, сокращении рабочего дня и улучшении условий труда. Но работодатели неизменно отказывались встречаться с ними. Поэтому нашим долгом становится поддержать требования комитетов в соответствии с практически единогласным голосованием за забастовку путем отказа от работы на заводах 22 сентября и в последующие дни до тех пор, пока наши справедливые требования не будут удовлетворены. И в нашей остановке работы пусть не будет никакого насилия. Американская федерация труда добилась всего своего великого прогресса мирными и легальными методами.

РАБОТНИКИ ЧЕРНОЙ МЕТАЛЛУРГИИ! Перед нами стоит историческое решение. Если мы сейчас держимся вместе как мужчины, наши требования вскоре будут удовлетворены и для нас в металлургической промышленности откроется золотая эра процветания. Но если мы дрогнем и не сумеем действовать, это великое усилие будет потеряно, и мы снова погрузимся в жалкое и безнадежное рабство. На карту поставлено благополучие наших жен и детей. Сейчас самое время отстоять наши права как человеческих существ.

ПРЕКРАТИТЬ РАБОТУ 22 СЕНТЯБРЯ

Национальный комитет по организации рабочих черной металлургии.

ПРИМЕЧАНИЯ:

[10] Из уважения к Президенту Национальный комитет никогда не предал огласке эти телеграммы.

[11] Будучи полностью ознакомлен с ситуацией, мистер Гомперс заявил перед Комитетом Сената по образованию и труду, расследовавшим забастовку сталеваров (Слушания, страница 109): «Несмотря на то, что сделали бы любые должностные лица профсоюзов, независимо от того, что сделал бы Комитет, забастовка все равно бы произошла — стихийная, рыхлая, разрозненная, неорганизованная забастовка, без руководства, без консультаций, без советов. Это был просто выбор: произойдет ли забастовка под руководством и предводительством людей, доказавших свою состоятельность, или под руководством кого-то, кто может выскочить на минуту».

VII

БУРЯ РАЗРАЖАЕТСЯ

АРМИЯ СТАЛЬНОГО ТРЕСТА — КОРРУМПИРОВАННОЕ ЧИНОВНИЧЕСТВО — КЛЭРТОН — МАК-КИСПОРТ — ЗАБАСТОВКА — ПОКАЗАТЕЛИ ПО РАЙОНАМ — ПРЕДАТЕЛЬСКИЙ АКТ — ГЭРИ ПОЛУЧАЕТ ОТВЕТ

По мере приближения памятного двадцать второго сентября вокруг начала великой стальной забастовки складывалась зловещая и драматическая обстановка. Повсюду сталелитейные компании предпринимали гигантские приготовления, чтобы силой подавить стремящихся к свободе рабочих и вернуть их в рабство. Газеты кричали о революции. Вся страна дрожала от тревоги и предчувствий.

Питтсбург был эпицентром бури. Там, в своем оплоте, Стальной трест продолжал проводить штрейкбрехерские мероприятия, беспрецедентные в истории промышленности. Он снабжал продовольствием и укреплял свои крупные заводы и доменные печи, окружая их частоколами с поверху пущенными проводами под высоким напряжением и ощетиниваясь пулеметами. Он собирал целые армии боевиков. Грубая сила должна была использоваться для разрушения солидарности рабочих. Газета «Нью-Йорк уорлд» писала в редакционной статье 22 сентября: «Что мы видим в преддверии стальной забастовки? В Питтсбургском районе на нескольких крупных предприятиях были набраны тысячи помощников шерифа. Пенсильванская государственная полиция сосредоточена в командных пунктах. В других местах власти организовали отряды ветеранов войны в качестве специальных офицеров. Только в Мак-Киспорте 3 000 граждан были приведены к присяге в качестве специальных помощников полиции, готовых по первому вызову. Все выглядит так, будто ведутся приготовления к настоящей войне».

Вдоль реки Мононгахила от Питтсбурга до Клэртона, на расстоянии двадцати миль, находилось не менее 25 000 вооруженных людей на службе Стального треста. Во всем Питтсбургском районе практически все мелкие паразиты, кормящиеся за счет сталеваров — лица свободных профессий и мелкие лавочники, — были приведены к присяге в качестве помощников и обеспечены огнестрельным оружием для защиты своего великого повелтеля, которому они все служат без огласки и сомнений, какими бы грязными ни были дела. Во время забастовки шериф Хэддок из округа Аллегейни заявил сенатскому комитету по расследованию забастовки, что в его юрисдикции насчитывается 5 000 помощников шерифа и 5 000 забастовщиков, то есть один помощник на каждого забастовщика. Его итоговые цифры следовало бы умножить по меньшей мере в десять раз в каждом случае; 50 000 помощников и 50 000 забастовщиков были бы значительно ниже реальной отметки. Примечательно, что, хотя опасность восстания в Питтсбургском районе широко рекламировалась, никаких призывов о вводе войск не поступало и даже не велось никаких разговоров о таком призыве. Причина заключалась в том, что Стальной трест располагал собственной огромной армией под командованием собственных чиновников, и ему не требовалась никакая внешняя помощь.

Западная Пенсильвания телом и душой контролируется Стальным трестом. Весь район пропитан психологией города, принадлежащего компании. Вся власть сосредоточена в металлургической промышленности. Практически каждое учреждение получает оттуда свои распоряжения. Местные правительственные органы являются едва ли чем большим, чем отделы общественного обслуживания Стального треста. Их должностные лица — городские, окружные, штатные и федеральные — подчиняются директивам стальных магнатов так же охотно и естественно, как и управляющие и заводские мастера. Не в меньшей степени, чем последние, они считали своим долгом сломить забастовку любыми средствами, которые им велели использовать их хозяева.