«Величайшая неудача во всей истории»

(a) Что предстоящий съезд партии должен призвать все партийные организации самым строгим образом проверить всех членов партии и очистить ее ряды от чуждых партии элементов; (b) что необходимо вести решительную борьбу против тех элементов, чьи действия создают контрреволюционные настроения; (c) что необходимо приложить все усилия к повышению морального уровня членов Российской коммунистической партии и воспитанию их в духе истинного пролетарского коммунизма; (d) что все усилия должны быть направлены на укрепление партийной дисциплины и установление строгого контроля партии за всеми ее членами во всех сферах партийно-советской деятельности.

Тем не менее, несмотря на упомянутое здесь раздувание партийных рядов, мы находим в «Известиях» за тот же февраль 1919 года следующее сообщение: «Секретарь Коммунистической партии Московской губернии заявляет, что общая численность членов партии по всей губернии составляет 2881 человек». На восьмом съезде Коммунистической партии в марте 1919 года серьезное внимание было уделено раздуванию рядов партии за счет приема советских служащих и других лиц, не являвшихся коммунистами в душе, и было решено очистить партию от таких элементов, а после этого предпринять кампанию по набору новых членов. И все же, согласно официальным стенограммам этого съезда, «сумма всех членов Коммунистической партии по всей Советской России составляет около половины одного процента всего населения». В «Известиях» от 8 мая 1919 года мы находим данные о том, что из более чем двух миллионов жителей Калужской губернии численность членов Коммунистической партии составляла менее одной пятой процента населения: «По данным съезда коммунистов Калужской губернии, по всей губернии насчитывается 3861 зарегистрированный член партии». На следующий день, 9 мая 1919 года, «Известия» сообщали: «На съезде коммунистов Рязанской губернии были представлены 181 организация с 5994 членами». Поскольку население Рязанской губернии значительно превышало 3 000 000 человек, видно, что и здесь членство в Коммунистической партии составляло менее одной пятой процента населения.

В то время различные большевистские журналы оценивали численность членов Коммунистической партии в 20 000 человек для города Москвы и 12 000 для Петрограда. Затем состоялась так называемая «перерегистрация», чтобы «избавить партию от этого балласта», как выразилась позднее «Правда», — «тех карьеристов из мелкобуржуазных слоев населения». В Петрограде численность членов сократилась почти на треть, а в некоторых провинциальных городах — на 50–75 процентов. В результате в сентябре 1919 года «Правда» сообщала о численности членов Коммунистической партии в Петрограде в 9000 человек, «причем имеется по меньшей мере 50 000 горячих сторонников антибольшевистского движения». Этот официальный орган не рассматривал эти 9000 как сплоченное тело подлинных и искренних коммунистов: «Действуют ли 9000 сторонников дела большевизма в соответствии со своими убеждениями? Нет. Большинство из них не знают принципов коммунистов, в которые они в глубине души не верят, но все советские служащие изучают эти принципы точно так же, как при царском режиме они обращали внимание на полицейские правила, чтобы сделать карьеру».

1 октября 1919 года «Правда» опубликовала два знаменательных циркулярных письма от Центрального комитета Коммунистической партии окружным и местным организациям партии. Первое из них призывало к «кампании по приему новых членов в партию» и к побуждению старых членов вернуться. Чтобы облегчить вступление в партию, «вступление в партию больше не обусловлено представлением двух письменных рекомендаций, как прежде». В обращении к партийным работникам говорилось: «Во время "партийной недели" мы должны увеличить численность нашей партии до полумиллиона». Второй циркуляр представляет интерес в силу следующих предложений: «Принцип коллегиального управления должен быть сведен к минимуму. Следует отказаться от дискуссий и обсуждений. Партия должна быть как можно скорее перестроена на военный лад, и должен быть создан военно-революционный аппарат, который работал бы слаженно и точно. В этом аппарате должны быть четко распределены привилегии и обязанности».

Бешеные усилия по увеличению численности партии посредством «кампаний», в которых использовались любые уловки и любые методы убеждения и давления, привели в партию множество людей, вовсе не бывших коммунистами. Так, мы находим в «Правде» от 12 декабря 1919 года: «Приток многих членов в коллективы (группы советского управления) идет не только из рабочего класса, но также и из средней буржуазии, которая прежде считала коммунистов своими врагами. Одним из новых коллективов является коллектив в имении Куракина (детская колония). Сюда в качестве членов коллектива вошли не только верные служащие, но и представители преподавательского состава». «Правда» добавляет, что «этот наплыв буржуазии, той буржуазии, которая прежде считала коммунистов своими врагами, совершенно не отвечает нашим интересам. Конечно, могут найтись честные советские служащие, которые на деле доказали свою преданность великим идеям коммунизма, и такие могут найти место в наших рядах». Другие большевистские журналы писали в том же духе, сожалея о допущении в партию столь многих «буржуазных» советских служащих.

Несмотря на это ненормальное и вызывающее большие опасения раздувание партийных рядов, «Правда» сообщала 18 марта 1920 года, что при наличии более чем 300 000 рабочих в Петрограде общая численность членов Коммунистической партии в этом городе составляла всего 30 000 человек. Иными словами, включая всех советских служащих и «буржуазные элементы», членство в партии составляло чуть менее 10 процентов от числа промышленных рабочих, причем в главном центре партии, в первом из двух великих городов. Безусловно, это доказательство того, что Коммунистическая партия действительно представляет лишь меньшинство промышленного пролетариата. Если даже со всеми своими буржуазными элементами она в главном промышленном городе, своей цитадели, составляет менее 10 процентов от числа рабочих, мы можем быть совершенно уверены, что в целом по стране этот процент значительно меньше.

Даже если принять во внимание лишь боевую часть организованного пролетариата, оказывается, что Коммунистическая партия представляет лишь его меньшинство. «Экономическая жизнь» от 15 октября 1919 года опубликовала подробный статистический анализ Первой конференции профессиональных союзов Московской губернии. Мы узнаем, что в Союзе текстильщиков, крупнейшем представленном союзе, из 131 присутствовавшего делегата только 27 (или 20,6 процента) объявили себя коммунистами; в то время как 94 (или 71,7 процента) объявили себя беспартийными, а 3 заявили, что они меньшевики. Из 21 делегата Союза печатников 13 (или 62,3 процента) объявили себя меньшевиками, 7 (или 33 процента) — беспартийными, и только 1 зарегистрировался как коммунист. Союз советских служащих закономерно направил большинство делегатов, зарегистрировавшихся как коммунисты: 45 из 67 делегатов (или 67 процентов) зарегистрировались именно так. Союзы делились на четыре класса или категории следующим образом:

Category No. of

Delegates No. of Members

Represented

First: Workers employed in large industries 287 266,660

Second: Workers employed in small industries 113 806,200

Third: “Mixed unions” of Soviet employees, etc 197 204,100

Fourth: Intellectual workers’ unions 183 132,800

Если взять первые две категории в качестве представителей промышленного пролетариата в целом, мы получим 1 072 860 пролетариев, представленных 400 делегатами; в третьей и четвертой категориях, представляющих советских служащих, интеллигенцию и «мелкобуржуазные элементы», мы получаем 380 делегатов, представляющих 336 900 членов. Таким образом, промышленный пролетариат получил лишь около трети представительства пропорционально числу членов по сравнению с другими элементами. Представительство осуществлялось на следующей основе:

Category One Delegate for

Every

First: Workers in large industries 610 workers

Second: Workers in small industries 1,427 “

Third: “Mixed unions”—Soviet employees, city employees, etc 247 “

Fourth: Intellectuals 237 “

При всей этой тасовке и манипуляциях большевикам не удалось добиться большинства убежденных коммунистов, и лишь выделив отдельную категорию «сочувствующих», они сумели добиться такого большинства, а именно 52 процентов всех делегатов. Если взять делегатов рабочих, занятых в крупной промышленности, — элемент, который Ленин столь часто называл «ядром пролетариата», — мы обнаружим, что лишь 28 процентов объявили себя принадлежащими к Коммунистической партии. На Всероссийской конференции инженеров-механиков, о которой сообщалось в «Экономической жизни» (№ 219), мы находим, что среди присутствовавших делегатов объявивших себя коммунистами было 40 процентов, беспартийных — 46 процентов и меньшевиков — 8 процентов.

При рассмотрении этих цифр мы должны иметь в виду следующие факты: во-первых, делегаты в такие органы выбираются из числа наиболее активных людей в организациях; во-вторых, преследования всех активных противников большевиков неизбежно сократили число активных противников среди делегатов; в-третьих, в течение двух лет не было никакой свободы печати, слова или собраний ни для кого, кроме коммунистов; в-четвертых, записавшись в коммунисты или даже объявив себя «сочувствующим», человек мог получить определенную защиту и привилегированное положение в вопросах распределения продовольствия. Когда все эти обстоятельства должным образом приняты во внимание, становится очевидной слабость влияния большевиков на умы даже воинствующей части пролетариата.

Какая это абсурдность — называть большевистский режим диктатурой пролетариата, даже если принять узкое значение этого термина, на котором настаивают большевики, и отбросить всех, кроме примерно 5 процентов крестьянства, класса, составляющего 85 процентов всего населения. Это диктатура Коммунистической партии, политической фракции, которая, согласно ее собственным цифрам, в марте 1919 года насчитывала в своих рядах около половины одного процента населения — или, грубо говоря, полтора процента от взрослого населения, имеющего право голоса по всеобщему избирательному праву, введенному Временным правительством; партии, которая после периода признанно опасного раздувания за счет включения чрезмерно большого числа непролетарских элементов имела в марте этого года в главном промышленном центре число членов, составляющее менее 10 процентов от числа рабочих. Утверждать, что Советская Россия управляется пролетариатом, перед лицом этих цифр — гротескное и глупое искажение фактов.

XIII ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОММУНИЗМ И ТРУДОВАЯ ПОВИННОСТЬ

Многие влиятельные критики современного социализма утверждали, что реализация его программы неизбежно потребует полного и невыносимого подчинения индивида всемогущему бюрократическому государству. Они утверждали, что социализм на практике потребует организации трудовых сил нации на военный лад; что право гражданина выбирать собственное занятие, подчиняясь лишь экономическим законам, и переходить с одной работы на другую по своему желанию должно быть отведено, а исключительная власть государства должна быть установлена в таких вопросах, как распределение задач, организация и руководство промышленностью.

Писатели вроде Ива Гюйо, Эжена Рихтера, Герберта Спенсера, Хаксли, Голдвина Смита и многие другие подчеркивали эту критику и нападали на социализм как на врага индивидуальной свободы. Рисовались устрашающие картины участи рабочих в таком обществе: их задачи назначаются им некоторой государственной властью, часы их труда и вознаграждение контролируются аналогичным образом, при этом нет свободы выбора или права на смену профессии. Подобно тому как в условиях феодального прикрепления к земле (adscriptio glebæ) работник был привязан к почве, утверждали эти враждебные критики социализма, работники при социализме должны быть привязаны к задачам, установленным бюрократическим путем. Подобно тому как непосредственно перед крушением Римской империи работники были точно так же привязаны к определенным видам труда и, более того, должны были приучать к этому же труду своих детей, так, говорили нам тысячу раз, должно неизбежно быть и в социалистическом государстве.

Разумеется, все ответственные социалисты отвергли эти фантастические карикатуры на социализм. Они единодушно настаивали на том, что социализм совместим с высшим индивидуализмом; что он предоставляет основу для той степени личной свободы, которую невозможно получить иным путем. Они подняли на смех идею системы, наделяющей государство властью назначать каждому мужчине или женщине его или ее задачу. Каждый социалистический писатель настаивал на том, что выбор профессии, например, должен быть личным и свободным, и подвергал нападкам идею регламентации или милитаризации труда, указывая на то, что это никогда не будет терпеться свободной демократией; что это возможно лишь в деспотическом государстве, недемократическом и не подчиненном воле и интересам народа. Многие из наиболее блестящих и убедительных страниц великой литературы современного международного социализма посвящены его оправданию от этого обвинения, причем особое внимание уделяется антиэтатистскому характеру социалистического движения и естественному антагонизму демократии к централизации и бюрократии.

Знаменательным фактом является то, что с середины XIX века вплоть до сегодняшнего дня крайне левое радикальное крыло социалистического движения в каждой стране яростно осуждало тех социалистов, которые предполагали дальнейшее существование государства, соперничая с самыми крайними индивидуалистами в ругани в адрес «тирании государства». Без единого заслуживающего внимания исключения лидеры радикального левого крыла движения отождествляли себя с теми бунтами против «этатизма», которые проявлялись в агитации за децентрализованную автономию. Практически все они были антипарламентаристами и сторонниками прямых действий.

По странной иронии истории именно самозваным марксистским социалистам России, большевикам, которые считают себя большими марксистами, чем сам Маркс, выпало на долю придать обсуждаемой нами критике исторический авторитет. Они вознесли ее из туманных областей фантастических спекуляций на почти неприступную и несокрушимую почву установленного закона и практики. Кодекс законов о труде Советской России, недавно опубликованный в этой стране официальным бюро Российского советского правительства, отныне может указываться врагами социал-демократии в качестве свидетельства истинности обвинения в том, что социализм стремится низвести человечество до положения безнадежного рабства. Во всяком случае, ни один любящий свободу мужчина или женщина не захотели бы променять жизнь при капитализме со всеми его изъянами и недостатками на деспотичный бюрократический режим, ясно проступающий в этом замечательном своде законов.

Как мы видели, Ленин и его сторонники были антиэтатистами. Оказавшись у власти, они создали мощную государственную машину и начали превозносить государство. Термин «советское государство» не просто вошел в довольно широкое употребление вместо «советской власти» — что еще более показательно, ониделили государство особой святостью. В этом они доходят до Гегеля, хотя и не пользуются его духовной терминологией. Немецкий философ видел в государстве «Божественную волю, воплощенную в человеческой воле», «воплощенный разум» и «олицетворенную вечность». На этой концепции строился прусско-германский идеал государства. То, что государство должно быть абсолютным, а его авторитет — не подлежать сомнению, является точно так же базовой концепцией, на которой покоится большевистский режим. Ни в одной современной нации, даже в Германии Бисмарка и Вильгельма II, авторитет государства не был столь всеобъемлющим, столь полностью зависящим от насилия и столь совершенно независимым от народной воли. Несмотря на революционное брожение того времени, самозванные правители стали столь высокомерно самоуверенны, что мы слышим, как Зиновьев хвастается: «Если бы мы опубликовали декрет, предписывающий всему населению Петрограда моложе пятидесяти лет явиться на Марсово поле для получения двадцати пяти розог, мы уверены, что 75 процентов послушно выстроились бы в очередь, а остальные 25 процентов принесли бы медицинские справки, освобождающие их от порки».

Интересно отметить в сочинениях Ленина макиавеллиевскую манеру, в которой он еще до государственного переворота ноября 1917 года начал готовить умы своих последователей к отказу от антиэтатизма. Незадолго до этого события он опубликовал листовку под названием «Останутся ли большевики у власти?». В этой листовке он указывал, что большевики проповедовали уничтожение государства только потому и до тех пор, пока государство находилось в руках класса господ. Он спрашивал, почему они должны продолжать это делать после того, как сами взяли бразды правления в свои руки. Государство, утверждал он, есть организованное правление привилегированного меньшинства, и большевики должны использовать машину врага и заменить ее своим меньшинством. Здесь перед нами обнажается та же порочная и беспринципная двуличность, то же систематическое, продуманное надувательство, что и в таких вопросах, как свобода слова и печати, равное избирательное право и созыв Учредительного собрания: будучи фундаментальным принципом до тех пор, пока партия находилась в оппозиции, антиэтатизм должен был быть отброшен в тот самый момент, когда была обеспечена власть для его воплощения. Другие социалисты высмеивались и яростно осуждались большевиками за проповедь «буржуазной доктрины» контроля и использования государственного аппарата; ничто не могло удовлетворить их революционные умы, кроме полного уничтожения государства и его аппарата. Но при первом же приближении к власти тон меняется, а обладание аппаратом государства и его использование признаются желательными и даже необходимыми.

Для какой цели же желаемо это обладание властью и государственной машиной? Ни для какой созидательной цели вообще, если верить Ленину, а лишь для разрушения и угнетения. В своей небольшой книге «Государство и революция», написанной в сентябре 1917 года, он говорит: «Поскольку государство есть лишь переходный институт, которым мы должны пользоваться в революционной борьбе для насильственного подавления наших противников, чистейшим абсурдом является говорить о Свободном Народном Государстве. Пока пролетариат еще нуждается в государстве, он нуждается в нем не в интересах свободы, а в интересах подавления своих противников». Здесь перед нами предстает та самая жестокая доктрина государства как инструмента принуждения и репрессий, которую признает главный большевик; доктрина, отличающаяся от доктрины Трейчке и других пруссаков лишь своей большей жестокостью. Широко обсуждаемый Кодекс законов о труде Советского правительства с его детальными положениями о постоянной трудовой повинности на по сути военной основе является логическим следствием большевистской концепции государства.

Многие апологеты большевиков утверждали, что трудовая повинность, столь неблагоприятно воспринятая в западных странах, является лишь временной мерой, введенной из-за чрезвычайных сложившихся условий. Утверждалось, в частности г-ном Линкольном Эйром, что она была принята по предложению г-на Ройала К. Кили, американского инженера, нанятого Лениным для составления экспертного отчета об экономическом положении и перспективах России и чей отчет, составленный в январе текущего года, как известно, оказался весьма неблагоприятным. Краткая сводка существенных фактов покажет (1), что большевики имели эту систему в виду с самого начала, и (2) что они довольно рано начали предпринимать робкие попытки по ее внедрению.

Когда большевики явились на созыв Учредительного собрания и потребовали, чтобы этот орган принял документ, который фактически означал бы полное сложение его функций, этот документ содержал пункт — статью II, параграф 4, — который гласил: «В целях уничтожения паразитических элементов общества и организации хозяйственной жизни ввести всеобщую трудовую повинность». В апреле 1918 года Ленин писал:

Задержка с введением обязательной трудовой повинности — еще одно доказательство того, что насущнейшей задачей является именно подготовительная организационная работа, которая, с одной стороны, должна окончательно закрепить наши завоевания, а с другой — необходима для подготовки кампании по «окружению капитала» и «принуждению его к капитуляции». Введение обязательной трудовой повинности должно быть начато немедленно, но вводить ее следует постепенно и с большой осторожностью, проверяя каждый шаг практическим опытом и, конечно, вводя прежде всего обязательную трудовую повинность для богатых. Введение трудовой книжки и потребительско-бюджетной книжки для каждого буржуа, включая деревенского буржуа, было бы большим шагом вперед к полному «осаждению» врага и к созданию поистине всеобщего учета и контроля за производством и распределением. 67

67. Советы в работе, с. 19

Некоторое представление о том, до какой степени принцип принудительного труда применялся к буржуазии, как предлагал Ленин, можно получить из многочисленных упоминаний на эту тему в официальной большевистской прессе, особенно в конце лета и начале осени 1918 года. Приводимые здесь выдержки совершенно типичны: еще 17 апреля 1918 года «Известия» опубликовали доклад Ларина, одного из народных комиссаров, по управлению Москвой, в котором он говорил: «Необходимо провести перераспределение физического труда силами организованного автономного управления, состоящего из рабочих; принудительный труд для рабочих должен быть запрещен; он подчинил бы пролетариат крестьянам и в целом не мог бы принести никакой пользы, учитывая всеобщую остановку всякого труда. Принуждение может применяться только к тем, кто не нуждается в труде ради пропитания, — к членам прежних правящих классов». «Беднота», официальный орган Коммунистической партии, 20 сентября 1918 года опубликовала интересную заметку из Смоленской губернии, в которой говорилось: «Скоро у нас будет очень интересная коммуна: мы собираем всех землевладельцев уезда, отводим им одно имение, снабжаем необходимым инвентарем и заставляем работать. Приходите посмотреть на это чудо! Само собой разумеется, эта коммуна строго охраняется. Дело обещает идти успешно».

Вот семь типичных новостных заметок из четырех номеров газеты «Беднота», дата выпуска которой указана после каждой заметки:

Мобилизация буржуазии. — В Саратовской губернии мобилизована буржуазия. Женщины чинят мешки, мужчины расчищают развалины от крупного пожара. В Самарской губернии буржуа в возрасте от 18 до 50 лет, не живущие результатами своего труда, также призваны. (19 сентября 1918 г.)

Вятка, 24 сентября. — Решено провести мобилизацию бездельников (буржуа). (26 сентября 1918 г.)

Невель, 26 сентября. — Исполнительный комитет постановил мобилизовать буржуазию в городе и деревне. Вся буржуазия, способная к труду, обязана выполнять принудительный труд без вознаграждения. (27 сентября 1918 г.)

Кострома, 26 сентября. — Мобилизованная буржуазия работает на замощении улиц. (27 сентября 1918 г.)

Исполнительный комитет Совета Московской губернии постановил ввести во всех уездах применение принудительного труда для всех лиц в возрасте от 18 до 50 лет, принадлежащих к нетрудящимся классам. (27 сентября 1918 г.)

Воронеж, 28 сентября. — Комитет бедноты постановил привлечь все имущие классы к общественным работам (рытью канав, осушению болот и т. д.). (29 сентября 1918 г.)

Своччевка, 28 сентября. — Продолжается сосредоточение буржуазии и переселение бедноты в благоустроенные и здоровые жилища. Буржуа чистят улицы. (29 сентября 1918 г.)

Из других большевистских журналов можно привести массу аналогичных сведений. Так, «Голос крестьянства» 1 октября 1918 года писал: «Мобилизация паразитов. — Одоев, 28 сентября. — Уездный совет мобилизовал буржуазию, священников и прочих паразитов на общественные работы: ремонт мостовых, очистку прудов и т. д.». 6 октября 1918 года «Правда» сообщала: «Чембар. — Буржуазия, привлеченная к принудительным работам, ремонтирует мостовые и дороги». 11 октября та же газета сообщала со слов Зиновьева, сказавшего в своей речи: «Если вы приедете в Петроград, то увидите десятки представителей буржуазии, мостящих двор Смольного... Хотел бы я, чтобы вы посмотрели, как ловко они разгружают уголь на Неве и чистят казармы». «Известия» от 19 октября 1918 года опубликовали следующее: «Орел. — Сегодня орловская буржуазия приступила к возложенным на нее принудительным работам. Отряды привлеченной к труду буржуазии очищают улицы и площади от мусора и грязи». «Красная газета» 16 октября 1918 года писала: «Крупные силы мобилизованной буржуазии отправлены на фронт для выполнения окопных работ». Наконец, последнее из названных изданий 6 ноября 1918 года сообщало: «Уездная чрезвычайная комиссия (Саранск) организовала концентрационный лагерь для местной буржуазии и кулаков. 68 Обязанности заключенных будут заключаться в поддержании чистоты в городе Саранске. Существование лагеря будет обеспечиваться за счет самой буржуазии».

68 то есть «скупщики».

То, что великая и далеко идущая социальная революция отказывает свергнутому классу в праве жить в праздности, не удивительно и не несправедливо. Социалистическая революция не могла поступить иначе, как настоять на том, чтобы ни один трудоспособный человек не имел права есть, не принося обществу какой-либо полезной пользы. Ни один социалист не станет критиковать большевиков за то, что они требуют труда от буржуазии. Критике и осуждению подлежит тот факт, что принудительный труд для буржуазии был не мерой социализации, а мерой глупой мести. Буржуазные члены общества не были поставлены в равные условия с остальными гражданами и не были извещены о том, что они должны разделить общую участь и служить за хлеб. Вместо этого их выделили в особый класс и заставили выполнять работы, выбранные лишь для того, чтобы унизить их. Почти в каждом упоминании этого предмета в официальной большевистской прессе мы наблюдаем, что буржуазия — класс, включающий организаторов промышленности и бизнеса и почти всех технических специалистов страны — была поставлена на выполнение черной работы, с которой неграмотные и невежественные крестьяне справлялись бы лучше. Подобно тому как высших военных чинов заставляли рыть окопы и чистить уборные, гражданскую буржуазию заставляли чистить улицы, убирать нечистоты и осушать канавы, и ей даже не давали возможности оказать гораздо более значительные услуги, на которые она была способна во многих случаях, — услуги, в которых к тому же страна испытывала острую нужду. Ярким примером этой глупости было то, когда жители Саратова попросили местные советские власти разрешить им открыть простаивающий мыловаренный завод для производства мыла, дефицит которого был огромен. В ответ было заявлено, что «нельзя допустить конкуренции буржуазии с рабочим классом». Мало того, что это была жестокая политика, учитывая то обстоятельство, что большая часть буржуазии была лояльна к Мартовской революции; она была столь же глупой и близорукой, сколь и жестокой, поскольку она не обеспечивала и не могла обеспечить максимальную отдачу от тех элементов, на которые они были способны. Совершенно очевидно, что ими руководили не благородные идеалы социализма, а ненависть и жажда мести.

Разумеется, политика по отношению к буржуазии проложила путь, как и намеревался Ленин, к внедрению принципа всеобщей трудовой повинности. Потакая низменным инстинктам и побуждениям темных масс, заставляя их радоваться порабощению некогда богатых и могущественных, а также тех, кто был лишь умеренно зажиточным, Ленин и его приспешники прекрасно знали, что они неизменно подрывают моральные силы тех, кто радовался, дабы впоследствии те оказались неспособны к упорному сопротивлению против применения того же деспотизма к ним самим. Издание Кодекса законов о труде в 1919 году стало следующим шагом. Этот кодекс содержит 193 положения с многочисленными пояснительными примечаниями, со всеми которыми простой рабочий, являющийся призывником в полном смысле этого слова, должен быть знаком. Здесь можно отметить лишь несколько его наиболее ярких особенностей. Принцип принуждения и пределы его применения изложены в первой статье Кодекса:

Статья I О принудительном труде

1. Все граждане Российской Социалистической Федеративной Советской Республики, за исключением случаев, указанных в разделах 2 и 3, подлежат обязательной трудовой повинности.

2. Освобождению от обязательного труда подлежат следующие лица:

(a) Лица моложе 16 лет;

(b) Все лица старше 50 лет;

(c) Лица, ставшие нетрудоспособными вследствие увечья или болезни.

3. Временно освобождаются от обязательного труда:

(a) Лица, временно нетрудоспособные вследствие болезни или увечья, на срок, необходимый для их выздоровления.

(b) Женщины — на период за 8 недель до родов и 8 недель после родов.

4. Все учащиеся подлежат обязательному труду в школах.

(5) Факт постоянной или временной нетрудоспособности удостоверяется после медицинского освидетельствования Бюро врачебной экспертизы в городе, уезде или губернии, кассой социального страхования или учреждениями, представляющими последнюю, по месту жительства лица, нетрудоспособность которого подлежит удостоверению.

Примечание I. К настоящему Кодексу прилагаются правила о порядке освидетельствования нетрудоспособных рабочих.

Примечание II. Лица, подлежащие обязательной трудовой повинности и не занятые полезным общественным трудом, могут привлекаться местными Советами к выполнению общественных работ на условиях, определяемых Отделом труда по соглашению с местными советами профессиональных союзов.

6. Труд может выполняться в форме:

(a) Организованного сотрудничества;

(b) Индивидуального личного обслуживания;

(c) Индивидуальных специальных заданий.

7. Условия труда в правительственных (советских) учреждениях регулируются тарифными правилами, утвержденными центральными советскими органами через Народный комиссариат труда.

8. Условия труда во всех учреждениях (советских, национализированных, общественных и частных) регулируются тарифными правилами, разработанными профессиональными союзами по соглашению с директорами или владельцами заведений и предприятий и утвержденными Народным комиссариатом труда.

Примечание. В случаях, когда невозможно прийти к соглашению с директорами или владельцами заведений или предприятий, тарифные правила разрабатываются профессиональными союзами и представляются на утверждение в Народный комиссариат труда.

9. Труд в форме индивидуального личного обслуживания или в форме индивидуальных специальных заданий регулируется тарифными правилами, разработанными соответствующими профессиональными союзами и утвержденными Народным комиссариатом труда.

Как видно, это подчинение трудовой повинности распространяется на «всех граждан», за исключением определенных освобожденных категорий. Следовательно, женщины несут равную с мужчинами ответственность, за исключением установленного периода до и после родов. Также можно заметить, что профсоюзы осуществляют значительный контроль. Однако мы должны помнить в каждый момент времени, что профсоюзы в Советской России не являются свободными и автономными органами рабочего класса. Свободного профсоюза — то есть профсоюза, полностью автономного и независимого от правительственного контроля, — в России не существует. Фактический статус российских профсоюзов изложен в резолюции, принятой на девятом съезде Российской коммунистической партии в марте 1920 года, которая гласит, что «все решения Всероссийского центрального совета профессиональных союзов об условиях и организации труда обязательны для всех профсоюзов и членов Коммунистической партии, работающих в них, и могут быть отменены только Центральным комитетом партии». Иерархия Коммунистической партии является верховной, а профсоюзы, кооперативы и сама Советская власть подчиняются ей.

Статья II касается порядка принуждения к труду. Параграф 16 этой статьи гласит, что «распределение трудящихся по работам производится через отделы распределения рабочей силы». Параграф 18 [в тексте: Параграф 24] гласит следующее: «Безработный не имеет права отказываться от предложения работы по своей специальности при условии, что условия труда соответствуют нормам, установленным соответствующими тарифными правилами или, при отсутствии таковых, профессиональными союзами». Параграфы с 27 по 30 включительно демонстрируют чрезвычайную власть отделов распределения рабочей силы над работниками:

27. Всякий раз, когда рабочие требуются для работы вне их района, производится перекличка безработных, зарегистрированных в Отделе распределения рабочей силы, для выяснения желающих поехать; если таковых в достаточном количестве не найдется, Отдел распределения рабочей силы назначает недостающее число из числа безработных в порядке их регистрации, причем лица, имеющие иждивенцев, не должны пользоваться преимуществом перед одинокими.

28. Если в Отделах распределения рабочей силы в пределах района не окажется рабочих, отвечающих требованиям, Уездное биржевое бюро имеет право по соглашению с соответствующим профсоюзом направить безработных другой категории, наиболее близко подходящей к требуемой профессии.

29. Безработный, которому предлагается работа не по его специальности, обязан ее принять с тем пониманием, если он этого пожелает, что это носит лишь временный характер до получения работы по специальности.

30. Трудящийся, работающий не по своей специальности и заявивший о своем желании, чтобы это было лишь временным, сохраняет свое место на учете в Отделе распределения рабочей силы до тех пор, пока не получит работу по своей специальности.

Из вышесказанного совершенно очевидно, что Отдел распределения рабочей силы может произвольно принудить работника бросить устраивающую его работу, принять другую работу и оставаться на ней до получения разрешения на уход. Эта власть может заставить работника оставить желанную работу и заняться другим видом деятельности или даже переехать в другую местность. Трудно вообразить себе средство, более эффективное для сведения личных счетов или оказания политического давления. Стоит лишь прямо посмотреть в лицо фактам жизни, чтобы осознать весь потенциал зла, заложенный в этой системе. Что может помешать советскому чиновнику сместить «агитатора», политического оппонента, «ради блага партии»? Какой мужчина захочет, чтобы его сестра или дочь подвергались угрозе со стороны подобной власти в руках недобросовестных чиновников? В истории большевизма в том виде, в каком он испытывался в России, нет ни малейших свидетельств, позволяющих предположить, что в Отделах распределения рабочей силы будут занимать должности только святые.

Статья V регулирует увольнение трудящихся с работ, которые их не удовлетворяют. Параграф 51 этой статьи четко устанавливает, что разрешение на увольнение может быть дано только в том случае, если причины работника признаны уважительными тем, что описывается как «соответствующий орган рабочего самоуправления». Параграф 52 гласит, что если увольнение не одобрено этим органом, «трудящийся обязан оставаться на работе, но может обжаловать решение комитета в соответствующие профессиональные союзы». Предусмотрено установление вознаграждения за труд государственной властью. Статья VI, параграф 55, гласит, что «вознаграждение трудящихся за работу на предприятиях, в заведениях и учреждениях, использующих наемный труд... устанавливается по тарифам, разрабатываемым для каждого вида труда». Параграф 57 гласит, что «при разработке тарифных ставок и определении норм вознаграждения все трудящиеся той или иной профессии подразделяются на группы и категории, и для каждой из них устанавливается определенная норма вознаграждения». Параграф 58 гласит, что «ставка вознаграждения, установленная по тарифным ставкам, должна быть по крайней мере достаточной для покрытия минимальных расходов на проживание, определяемых Народным комиссариатом труда для каждого района Российской Социалистической Федеративной Советской Республики». Параграф 60 гласит, что «вознаграждение каждого трудящегося определяется его отнесением к определенной группе и категории». Параграф 61 с дополнительным примечанием объясняет способ такой классификации трудящихся. «Оценочные комиссии» создаются «профессиональными организациями», и их процедура полностью определяется местным советским чиновником, именуемым Комиссариатом труда. Если рабочий получает больше установленного стандартного вознаграждения, «независимо от предлога и формы, под которыми оно может быть предложено, и независимо от того, выплачивается ли оно только на одном или в нескольких местах работы» (параграф 65), излишне полученная сумма может быть удержана из его следующей зарплаты согласно параграфу 68.

Объем работы, подлежащий выполнению каждый день, устанавливается произвольно. Так, статья VIII, параграф 114, гласит, что «каждый трудящийся обязан в течение нормального рабочего дня и при нормальных условиях труда выполнять норму выработки, установленную для той категории и группы, в которой он состоит». Согласно параграфу 118 той же статьи, «трудящийся, систематически дающий выработку ниже установленной нормы, может быть переведен по решению надлежащей оценочной комиссии на другую работу в той же группе и категории или в низшую группу или категорию с соответствующим снижением заработной платы». Если будет сочтено, что его неспособность поддерживать нормальную выработку объясняется недобросовестностью и халатностью, он может быть уволен без предупреждения.

Приложение к разделу 80 предусматривает, что каждый трудящийся должен иметь трудовую книжку. Приводимое ниже описание этой книжки показывает, насколько тщательно зарегистрирован и подконтролен труд в Совдепии:

1. Каждый гражданин Российской Социалистической Федеративной Советской Республики при зачислении в определенную группу и категорию (раздел 62 настоящего Кодекса) получает бесплатно трудовую книжку.

Примечание. Форма трудовых книжек разрабатывается Народным комиссариатом труда.

2. Каждый трудящийся при поступлении на работу на предприятие, в заведение или учреждение, использующее наемный труд, предъявляет свою трудовую книжку администрации такового, а при поступлении на работу к частному лицу — последнему.

Примечание. Копия трудовой книжки хранится у администрации предприятия, учреждения, заведения или частного лица, у которого трудящийся работает.

3. Все работы, выполняемые трудящимся в течение нормального рабочего дня, а также сдельная работа или сверхурочная работа и все получаемые им в качестве трудящегося выплаты (вознаграждение деньгами или натурой, пособия из фондов безработицы и больничных касс) должны заноситься в его трудовую книжку.

Примечание. В трудовую книжку также должны вноситься отпуска и больничные листы трудящегося, а также наложенные на него в связи с работой и во время нее взыскания.

4. Каждая запись в трудовой книжке должна быть датирована и подписана лицом, сделавшим запись, а также трудящимся (если последний грамотен), который тем самым удостоверяет правильность записи.

5. Трудовая книжка должна содержать:

(a) Имя, фамилию и дату рождения трудящегося;

(b) Наименование и адрес профсоюза, членом которого состоит трудящийся;

(c) Группу и категорию, к которой трудящийся отнесен оценочной комиссией.

6. При увольнении трудящегося трудовая книжка ни при каких обстоятельствах не должна задерживаться у него. При замене старой книжки новой первая остается у трудящегося.

7. В случае потери трудящимся трудовой книжки ему выдается новая, в которую переносятся все записи из утерянной книжки; в таком случае с трудящегося за новую книжку может взиматься плата, определяемая правилами внутреннего распорядка.

8. Трудящийся обязан предъявлять трудовую книжку по требованию:

(a) Администрации предприятия, заведения или учреждения, где он работает;

(b) Отдела распределения рабочей силы;

(c) Профессионального союза;

(d) Должностных лиц рабочего контроля и охраны труда;

(e) Страховых касс или учреждений, выполняющих их функции.

В радиограмме из Москвы от 11 февраля 1920 года, касающейся фактического введения этих трудовых книжек, говорится:

Декрет о введении трудовых книжек претворяется в жизнь в Москве и Петрограде. Книжка имеет 32 страницы и содержит, помимо сведений о гражданском состоянии владельца, информацию по следующим пунктам:

Лица, находящиеся на иждивении владельца, степень трудоспособности, место работы, получаемое жалованье или пенсия, полученные продовольственные карточки и так далее. Одна из таких книжек должна выдаваться всем гражданам не моложе 16 лет. Она служит доказательством того, что владелец выполняет свою долю производительного труда. Введение трудовой книжки позволит нам выяснить, соблюдается ли гражданами закон о труде. Исходя из этой цели, она будет выдаваться только рабочим и служащим в соответствии со списком предприятий, на которых они работают, кустарям, которые могут предоставить официальную справку о своей регистрации в качестве больных или справку от отделов Управления общественного обеспечения, а также женщинам, занятым ведением домашнего хозяйства и предоставившим справку от домового комитета. По завершении распределения все больные, не имеющие трудовых книжек, будут направлены на работу отделом Управления распределения рабочей силы.

Мы обобщили на точном языке официального английского перевода, опубликованного Бюро советского правительства в этой стране, характерные и примечательные особенности этой замечательной схемы. Безусловно, это предельное безумие бюрократизма, наиболее полное подчинение отдельного гражданина всемогущему государству со времен Ликурга. Во времена Эдуарда III, согласно Статуту о трудящихся 1349 года, труд не только навязывался низшим классам, но люди не были свободны работать там, где им нравилось, а работодателям не разрешалось платить им выше определенных фиксированных ставок заработной платы. Короче говоря, работник был крепостным; и именно к такому состоянию эта большевистская схема свела бы всех жителей России, за исключением привилегированной бюрократии. Здесь устанавливается жесткое и безжалостное правило, не учитывающее личных симпатий и антипатий, не оставляющее возможности для честной личной инициативы. Единственные возможные варианты и модификации — это те, которые являются результатом фаворитизма, политического влияния и обхода законов путем коррупции должностных лиц и другими незаконными методами.

Мы должны помнить, что мы рассматриваем не совокупность фактов, относящихся к практической работе под давлением обстоятельств, а тщательно сформулированный план, придающий конкретную форму определенным целям и намерениям. Это не летопись, о которой большевики могут сказать: «Мы были вынуждены это сделать», а проспект того, что они собираются сделать. В качестве такового большевики обеспечили широкое распространение этого замечательного Кодекса законов о труде в этой стране и в Англии, полагая, по-видимому, что трудящихся этих двух стран должна привлечь эта коммунистическая утопия. Они рассчитывали на действенность лозунгов и принципов, которые издавна почитались боевой и прогрессивной частью рабочего класса в каждой современной нации, таких как право на труд и право на гарантированный прожиточный минимум и досуг, чтобы завоевать одобрение и поддержку. Но они увязали эти вещи, в которые верят просвещенные рабочие, с чуждой им системой деспотизма. После двух полных лет страшного опыта большевики предлагают во имя социализма и свободы тиранию, которая далеко превосходит все, что знала любая современная нация.

С самого момента обнародования этой схемы было очевидно, что она может быть установлена только с помощью суровых военных мер. Ни один человек, хоть сколько-нибудь знавший Россию, не мог поверить в то, что широкие массы крестьянства добровольно смирятся со схемой управления, которая была намного хуже прежнего крепостного права. Нельзя было и помыслить, что организованные и просвещенные рабочие городов в массе своей добровольно и свободно поставят себя в такое рабство. Поэтому вовсе не удивительно было узнать, что было решено воспользоваться военной ситуацией и наличием огромной организации вооруженных сил для введения принудительного труда как части военной системы. 11 декабря 1919 года газета «Красный Балтийский флот», большевистская газета, издававшаяся для матросов Балтийского флота, опубликовала выдержки из доклада Троцкого Седьмому съезду Советов, из которых цитируются следующие знаменательные абзацы:

Если говорить о заключении мира в ближайшие месяцы, то такой мир нельзя назвать постоянным. Пока существуют государства с классовым делением, являющиеся мощными центрами империализма на Дальнем Востоке и в Америке, нельзя исключать, что мир, который мы, возможно, заключим в ближайшем будущем, снова окажется для нас лишь долгой и продолжительной передышкой. Пока эта возможность не исключена, речь может идти не о разоружении, а об изменении формы вооруженных сил государства.

Мы должны вернуть рабочих на фабрики, а крестьян — в деревни, восстановить промышленность и развивать сельское хозяйство. Поэтому войска должны быть приближены к трудящимся, а полки — к заводам, деревням и волостям. Мы должны перейти к внедрению милиционной системы вооруженных сил.

В намеке Троцкого на то, что мир, который они надеются заключить, возможно, окажется лишь продолжительной передышкой, кроется едва завуалированная угроза остальному миру. Как отдельное высказывание, это, возможно, можно было бы не принимать во внимание, но его необходимо рассматривать в свете и в связи с рялом других высказываний на ту же тему. В инструкциях Народного комиссара труда пропагандистам, отправленным для формирования симпатий и поддержки идеи Трудовой армии среди солдат, мы находим следующий поразительный пассаж: «Страна должна оставаться вооруженной еще много лет. До тех пор пока социалистическая революция не восторжествует во всем мире, мы должны оставаться вооруженными и готовыми к неожиданностям». Большевистское сообщение из Москвы от 11 марта 1920 года поясняет: «Использование целых трудовых армий с сохранением армейской системы организации может быть оправдано только с точки зрения сохранения армии в целости для военных целей. Как только необходимость в этом отпадет, отпадет и необходимость содержать большой штабной и административный аппарат». Нет ни малейшего сомнения в том, что большевики планируют содержание крупной армии, которая будет использоваться в качестве рабочей силы до тех пор, пока не наступит время, когда сочтется целесообразным бросить ее на народы Центральной и Западной Европы в интересах «мировой революции».

15 января 1920 года Ленин и Бричкина, председатель и секретарь Совета обороны соответственно, подписали и издали первый декрет о формировании Трудовой армии. Текст декрета приводится ниже:

Декрет Совета Рабочей и Крестьянской Обороны о Первой Революционной Трудовой Армии

1. Третья Рабоче-Крестьянская Красная Армия должна быть использована для трудовых целей. Эта армия должна рассматриваться как целостная организация; ее аппарат не должен ни дезорганизовываться, ни расчленяться, и она будет именоваться Первой Революционной Трудовой Армией.

2. Использование Третьей Красной Армии для трудовых целей является временной мерой. Сроки должны определяться специальным постановлением Совета обороны в соответствии с военной обстановкой, а также характером работы, которую армия сможет выполнять, и будут зависеть главным образом от практической производительности труда трудовой армии.

3. Основными задачами, на решение которых должны быть направлены силы и средства третьей армии, являются следующие:

Во-первых:

(a) Заготовка продовольствия и фуража в соответствии с постановлениями Народного комиссариата продовольствия и сосредоточение их на определенных складах;

(b) Заготовка леса и доставка его на заводы и железнодорожные станции;

(c) Организация для этой цели как сухопутного, так и водного транспорта;

(d) Мобилизация необходимой рабочей силы для работы в общенациональном масштабе;

(e) Созидательная работа в указанных выше рамках, а также в более широких масштабах с целью постепенного внедрения дальнейших работ.

Во-вторых:

(f) Ремонт сельскохозяйственного инвентаря;

(g) Сельскохозяйственные работы и т. д.

4. Первейшей обязанностью Трудовой армии является обеспечение местных рабочих в тех регионах, где дислоцирована армия, продовольствием не ниже пайка Красной Армии; это должно осуществляться посредством армейских органов снабжения во всех тех случаях, когда Председатель Комиссариата продовольствия Совета Трудовой Армии (№ 7) сочтет, что никаких иных средств обеспечения упомянутых рабочих необходимым продовольствием не имеется.

5. Использование труда третьей армии в определенной местности должно происходить в той местности, где дислоцирована основная часть армии; это должно точно определяться руководящими органами армии (№ 6) с последующим утверждением Советом обороны.

6. Революционный совет Трудовой армии является органом, руководящим назначенной работой, при условии, что местность, где применяются услуги Трудовой армии, совпадает с той местностью, где Революционный совет Трудовой армии пользуется хозяйственной властью.

7. Революционный совет Трудовой армии должен состоять из членов Революционного военного совета и уполномоченных представителей Народного комиссариата продовольствия, Высшего совета народного хозяйства, Народного комиссариата земледелия, Народного комиссариата путей сообщения и Народного комиссариата труда.

Во главе вышеуказанного Совета должен стоять специально уполномоченный Совет обороны, который будет обладать правами председательства в Совете Трудовой Армии.

8. Все вопросы, касающиеся внутренней военной организации и определяемые положениями о внутренней военной службе и другими воинскими уставами, подлежат окончательному решению Революционного военного совета, который вносит во внутреннюю жизнь армии все необходимые изменения, вытекающие из требований хозяйственного использования армии.

9. Во всех сферах работы (продовольствие, топливо, железная дорога и т. д.) окончательное решение в вопросе организации этой работы остается за представителем соответствующей сферы Совета Трудовой Армии.

10. В случае коренного разногласия дело передается на рассмотрение в Совет обороны.

11. Все местные учреждения, Советы народного хозяйства, продовольственные комитеты, земельные отделы и т. д. обязаны выполнять специальные распоряжения и указания Совета Трудовой Армии через соответствующих членов последнего либо в полном объеме, либо в той сфере работы, которая требуется применением массовой рабочей силы.

12. Все местные учреждения (советы народного хозяйства, продовольственные комитеты и т. д.) должны оставаться на своих местах и осуществлять через свой обычный аппарат ту работу, которая выпадает на их долю при выполнении хозяйственных планов Совета Трудовой Армии; местные учреждения не могут подвергаться изменениям ни по структуре, ни по функциям иначе как с согласия соответствующих ведомственных представителей, являющихся членами Совета Трудовой Армии, или, в случае коренных изменений, с согласия соответствующего центрального ведомства.

13. При выполнении работ, для которых отдельные части армии могут привлекаться эпизодически, а также в отношении тех частей армии, которые дислоцируются за пределами основной армии или могут быть переброшены за пределы этой местности, Совет армии обязан в каждом отдельном случае входить в соглашение с постоянными местными учреждениями, выполняющими соответствующую работу, и, поскольку это практично и не встречает препятствий, отдельные воинские части передаются в их временное хозяйственное распоряжение.

14. Квалифицированные рабочие, поскольку они не являются незаменимыми для поддержания жизнедеятельности самой армии, должны передаваться армией на местные заводы и в хозяйственные учреждения вообще под руководством соответствующих представителей Совета Трудовой Армии.

Примечание: Квалифицированная рабочая сила может направляться на заводы не иначе как с согласия тех хозяйственных органов, которым подчинено данное предприятие. Члены профсоюзов подлежат изъятию с местных предприятий для хозяйственных нужд в связи с задачами армии только с согласия местных органов.

15. Совет Трудовой Армии должен через своих соответствующих членов принять все необходимые меры к тому, чтобы побудить местные учреждения данного ведомства контролировать на местах армейские части и их учреждения в деле выполнения последними своей доли работы без нарушения соответствующих уставов, положений и инструкций Советской Республики.

Примечание: Особо необходимо следить за тем, чтобы при вознаграждении крестьян за сдачу продовольствия, заготовку леса или другого топлива соблюдались общие государственные расценки.

16. Центральному статистическому отделу по соглашению с Высшим советом народного хозяйства и Военным ведомством поручается составить смету, определяющую формы и сроки регистрации.

17. Настоящее постановление вступает в силу с момента его опубликования по телеграфу.

President of the Council of Defense,

V. Ulianov (Lenin).

S. Brichkina, Secretary.

Moscow, January 15, 1920.

18 января 1920 года «Красная газета» опубликовала следующий приказ Троцкого Первой Трудовой Армии:

Приказ Первой Революционной Трудовой Армии

1. Первая Армия закончила свою военную задачу, но враг еще не окончательно рассеян. Хищные империалисты все еще угрожают Сибири на Крайнем Востоке. На Востоке оплачиваемые Антантой армии все еще угрожают Советской Республике. Банды белогвардейцев все еще находятся в Архангельске. Кавказ еще не освобожден. По этой причине Первая русская армия еще не расформирована, а сохраняет свое внутреннее единство и свой боевой задор, дабы быть готовой на случай, если Социалистическая Отчизна снова призовет ее к новым задачам.

2. Первая русская армия, желающая тем не менее исполнить свой долг, не хочет терять времени. В течение предстоящих недель и месяцев передышки она должна приложить свои силы и все свои средства для улучшения сельскохозяйственного положения в нашей стране.

3. Революционный военный совет Первой армии придет к соглашению с Советом труда. Представители сельскохозяйственных учреждений Красной Республики Советов будут работать бок о бок с членами Революционного совета.

4. Продовольствие крайне необходимо голодающим рабочим торговых центров. Первоочередной задачей Первой Трудовой Армии должно стать систематическое собирание в занимаемом ею районе имеющихся там продовольственных запасов, а также точный учет добытого, быстрое и энергичное отправление их на различные фабрики и железнодорожные станции и погрузка их на товарные вагоны.

5. Промышленности нужен лес. Важнейшая задача Революционной Трудовой Армии — рубить и пилить лес и транспортировать его на заводы и железнодорожные станции.

6. Приближается весна; это сезон сельскохозяйственных работ. Поскольку производительность наших фабрик снизилась, количество новых сельскохозяйственных орудий, которые могут быть поставлены, стало недостаточным. Однако у крестьян имеется довольно много старого инвентаря, нуждающегося в ремонте. Революционная Трудовая Армия задействует свои мастерские и своих рабочих для ремонта таких орудий и машин, которые необходимы. Когда наступит сезон полевых работ, красная кавалерия и пехота докажут, что они умеют пахать землю.

7. Все члены армии должны вступить в братские отношения с профессиональными союзами 69 местных Советов, помня, что такие организации являются организациями трудящихся. Вся работа должна производиться после достижения договоренности с ними.

69 то есть профсоюзы.

8. Во время работы следует проявлять неутомимую энергию, так же как в бою или сражении.

9. Необходимые усилия, а также получаемые результаты должны тщательно подсчитываться. Каждый фунт советского хлеба и каждое бревно общенародного леса должны быть учтены. Все должно служить фундаментом социалистической деятельности.