Гровер Кливленд

«Сборник посланий и документов президентов. Том 8, часть 3: Гровер Кливленд, первый срок»

Страница 23 из 28 · 54 811 зн. · 63 мин. чтения

И приостановка, настоящим объявленная и провозглашенная, будет продолжаться до тех пор, пока взаимное освобождение судов, принадлежащих гражданам Соединенных Штатов, и их грузов будет продолжаться в указанных портах острова Гваделупа, и не долее.

В удостоверение чего я приложил свою руку и повелел приложить печать Соединенных Штатов.

[ПЕЧАТЬ.]

Совершено в городе Вашингтон, 16 апреля 1888 года от Рождества Христова, и в сто двенадцатый год независимости Соединенных Штатов.

ГРОВЕР КЛИВЛЕНД.

От имени Президента: Т. Ф. БАЙАРД, Государственный секретарь.

ПРОКЛАМАЦИЯ

ПРЕЗИДЕНТА СОЕДИНЕННЫХ ШТАТОВ.

Американский народ обязан постоянной благодарностью Всемогущему Богу за Его доброту и милосердие, которые сопровождали его с того дня, как Он сделал его нацией и даровал ему свободное правительство. С любящей добротой Он постоянно вел нас по пути процветания и величия. Он не покарал нас быстро за наши недостатки, но с милостивой заботой предупредил нас о нашей зависимости от Его долготерпения и научил нас, что послушание Его святому закону — это цена продолжения Его драгоценных даров.

В знак признания всего того, что Бог сделал для нас как для нации, и с той целью, чтобы в назначенный день объединенные молитвы и хвала благодарной страны могли достичь престола благодати, я, Гровер Кливленд, Президент Соединенных Штатов, настоящим назначаю и выделяю четверг, 29-й день ноября текущего месяца, как день благодарения и молитвы, который должен соблюдаться и отмечаться по всей стране.

В этот день пусть все наши люди приостановят свою обычную работу и занятия, и в своих привычных местах поклонения, с молитвой и песнями хвалы, воздадут благодарность Богу за все Его милости, за обильные урожаи, которые вознаградили труд земледельца в течение прошедшего года, и за богатые награды, которые последовали за трудами наших людей в их мастерских и на их рынках торговли и обмена. Давайте воздадим благодарность за мир, за общественный порядок и довольство в наших пределах, и за наш прогресс во всем, что прибавляет национального величия.

И, помня о скорбном провидении, которое посетило часть нашей земли, давайте, смиряясь перед силой Божьей, признаем Его милосердие в установлении границ смертоносному шествию эпидемии, и пусть наши сердца будут умягчены сочувствием к нашим соотечественникам, которые пострадали и скорбят.

И, вознося благодарность за все благословения, которые мы получили из рук нашего Небесного Отца, давайте не забывать, что Он заповедал нам милосердие; и в этот день благодарения давайте щедро вспомним бедных и нуждающихся, чтобы наша дань хвалы и благодарности была приемлема в очах Господних.

Совершено в городе Вашингтон 1 ноября 1888 года, и в год независимости Соединенных Штатов сто тринадцатый.

[ПЕЧАТЬ.]

В удостоверение чего я приложил свою руку и повелел приложить печать Соединенных Штатов.

ГРОВЕР КЛИВЛЕНД.

От имени Президента: Т. Ф. БАЙАРД, Государственный секретарь.

ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ УКАЗЫ.

REVISED CIVIL-SERVICE RULES.

EXECUTIVE MANSION, February 2, 1888.

Осуществляя власть, возложенную на него Конституцией, и полномочия, предоставленные ему тысяча семьсот пятьдесят третьим разделом Пересмотренных статутов и актом о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов, утвержденным 16 января 1883 года, Президент настоящим издает и провозглашает следующие правила и отменяет правила, известные как «Измененные правила гражданской службы» и «Специальное правило № 1», ранее провозглашенные в соответствии с властью и полномочиями, упомянутыми здесь: при условии, что эта отмена не должна толковаться как исключение из классифицированной гражданской службы любого ныне классифицированного таможенного округа или классифицированного почтового отделения.

GENERAL RULES.

GENERAL RULE 1.

Любой должностное лицо на исполнительной гражданской службе, которое использует свою официальную власть или влияние с целью вмешательства в выборы или контроля их результатов; или которое увольняет, или способствует увольнению, или использует влияние любого рода для достижения увольнения любого лица с любой должности на указанной службе, потому что такое лицо отказалось подчиниться принуждению в своих политических действиях, или отказалось внести деньги на политические цели, или отказалось оказать политическую услугу; и любой чиновник, клерк или другой служащий на исполнительной гражданской службе, который умышленно нарушит любое из этих правил или любое из положений разделов 11, 12, 13 и 14 акта под названием «Акт о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов», утвержденного 16 января 1883 года, должен быть уволен с должности.

GENERAL RULE II.

Должно быть три ветви классифицированной гражданской службы, а именно:

1. Классифицированная ведомственная служба.

2. Классифицированная таможенная служба.

3. Классифицированная почтовая служба.

GENERAL RULE III.

1. Ни одно лицо не должно быть назначено или принято на гражданскую службу, классифицированную в соответствии с разделом 163 Пересмотренных статутов и в соответствии с «Актом о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов», утвержденным 16 января 1883 года, до тех пор, пока оно не сдаст экзамен или не будет доказано, что оно специально освобождено от него указанным актом или исключением из этого правила, изложенным в связи с правилами, регулирующими допуск в ту ветвь службы, в которую оно стремится поступить.

2. Никакой неконкурентный экзамен не должен проводиться, за исключением следующих условий:

(a) Отсутствие компетентных лиц, которые после надлежащего уведомления прошли бы конкурентный экзамен, что делает невозможным своевременное предоставление назначающему должностному лицу имен лиц, прошедших конкурентный экзамен.

(b) То, что лицо в течение одного года или дольше находилось на должности, исключенной из экзамена, и назначающее или выдвигающее должностное лицо желает назначения такого лица на должность, не исключенную из экзамена.

(c) То, что лицо прослужило два года непрерывно с 16 июля 1883 года на должности в ведомственной службе ниже или вне классифицированной службы, и назначающее должностное лицо желает, с одобрения Президента, по рекомендации Комиссии, повысить такое лицо в классифицированную службу из-за его добросовестности и эффективности на занимаемой им должности, а также из-за его квалификации для должности, на которую назначающее должностное лицо желает его повысить.

(d) То, что назначающее или выдвигающее должностное лицо желает проведения экзамена лица для проверки его пригодности для классифицированной должности, которая могла бы быть заполнена в соответствии с исключениями из экзамена, объявленными в связи с правилами, регулирующими допуск в классифицированную службу.

(e) То, что Комиссия, с одобрения Президента, решила, что такой экзамен должен быть проведен для проверки пригодности для любой конкретной должности, требующей технических, профессиональных или научных знаний, специальных навыков или особых способностей, для проверки пригодности для которой, по мнению Комиссии, конкурентный экзамен не может быть надлежащим образом обеспечен.

(f) То, что лицо, назначенное из реестра копиистов, желает сдать экзамен клерка для повышения на должность, оклад которой составляет не менее 1000 долларов в год.

(g) Для проверки пригодности лица для должности, на которую был запрошен его перевод.

(h) Когда требования службы требуют такого экзамена для повышения, как предусмотрено пунктом 6 этого правила.

3. Все заявления на экзамен должны быть поданы в форме и порядке, предписанных Комиссией.

4. Ни одно лицо, служащее в армии или на флоте, не должно быть допущено к экзамену для поступления на классифицированную службу, пока письменное согласие главы Департамента, в котором оно зачислено, не будет передано Комиссии.

Ни одно лицо, которое является заявителем на экзамен или которое является кандидатом в одной ветви классифицированной службы, не может одновременно быть заявителем на экзамен в любой другой ветви указанной службы.

5. Комиссия может отказать в приеме экзамена заявителю, который физически неспособен выполнять обязанности должности, на которую он желает быть назначенным. Причина любого такого действия должна быть внесена в протокол Комиссии.

6. С целью установления в классифицированной гражданской службе принципа обязательного конкурентного экзамена для повышения, должны проводиться, насколько это практически возможно и полезно, обязательные конкурентные экзамены соответствующего характера для проверки пригодности для повышения; но лица в классифицированной службе, которые были с почетом уволены с военной или военно-морской службы Соединенных Штатов, а также вдовы и сироты умерших солдат и моряков, должны быть освобождены от таких экзаменов.

Комиссия может издавать правила, применяя их к любой части классифицированной службы, в соответствии с которыми должны проводиться все экзамены для повышения и осуществляться все повышения; но до тех пор, пока правила в соответствии с этим не будут применены к какой-либо части классифицированной службы, повышения в ней должны производиться в порядке, предусмотренном применимыми к ней правилами. И в любой части классифицированной службы, в которой повышения производятся на основании экзамена, как предусмотрено здесь, Комиссия может в особых случаях, если требования службы требуют такого действия, предусмотреть неконкурентные экзамены для повышения.

Лица, которые находились на классифицированной гражданской службе 16 июля 1883 года, и лица, которые были с этой даты или могут быть в дальнейшем включены в эту службу путем включения подчиненных должностей, клерков и чиновников, в соответствии с положениями раздела 6 акта о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов, утвержденного 16 января 1883 года, должны иметь право на все права повышения, которыми обладают лица того же класса или разряда, назначенные после экзамена в соответствии с вышеупомянутым актом.

7. Ни один вопрос на любом экзамене не должен быть сформулирован таким образом, чтобы получить информацию о политических или религиозных взглядах или принадлежности конкурентов, и никакая дискриминация при экзамене, сертификации или назначении не должна осуществляться Комиссией, экзаменаторами или назначающим или выдвигающим должностным лицом в пользу или против любого заявителя, конкурента или кандидата из-за его политических или религиозных взглядов или принадлежности. Комиссия, экзаменаторы и назначающее или выдвигающее должностное лицо должны осуждать все раскрытия таких взглядов или принадлежности любым заявителем, конкурентом или кандидатом или в отношении них; и любое назначающее или выдвигающее должностное лицо, которое будет наводить справки или иным образом пытаться выяснить политические или религиозные взгляды или принадлежность любого кандидата, или которое будет дискриминировать в пользу или против любого кандидата из-за политических или религиозных взглядов или принадлежности кандидата, должно быть уволено с должности.

8. Каждый заявитель должен заявить под присягой —

(a) Свое полное имя.

(b) Что он является гражданином Соединенных Штатов.

(c) Год и место своего рождения.

(d) Штат, Территорию или Округ, в котором он является добросовестным резидентом, и продолжительность времени, в течение которого он является резидентом такового.

(e) Свой почтовый адрес.

(f) Свою деятельность или занятость в течение трех лет, непосредственно предшествующих дате его заявления, и где он проживал каждый из этих лет.

(g) Состояние своего здоровья и свою физическую способность для государственной службы.

(h) Свою предыдущую занятость на государственной службе.

(i) Любое право на предпочтение при гражданских назначениях, на которое он может претендовать в соответствии с разделом 1754 Пересмотренных статутов.

(j) Тип школы, в которой он получил свое образование.

(k) Что он не употребляет систематически спиртные напитки в чрезмерных количествах.

(l) Что он не был в течение одного года, непосредственно предшествующего дате его заявления, уволен с государственной службы за правонарушение или проступок.

(m) Такие другие факты, которые может потребовать Комиссия.

9. Каждый заявитель на экзамен для классифицированной ведомственной службы должен подтвердить заявления своего заявления сертификатами лиц, знакомых с ним, резидентов Штата, Территории или Округа, в котором он претендует на добросовестное резидентство; и Комиссия должна предписать форму и количество таких сертификатов.

10. Ложное заявление, сделанное заявителем, или попустительство с его стороны любому лицу сделать от его имени ложное заявление в любом сертификате, требуемом Комиссией, и обман или мошенничество, практикуемое заявителем или любым лицом от его имени с его согласия, чтобы повлиять на экзамен, должны быть веской причиной для отказа в приеме экзамена такому заявителю или для отказа в оценке его работ после экзамена.

11. Все экзамены должны быть подготовлены и проведены под наблюдением Комиссии; и экзаменационные работы должны быть оценены в соответствии с правилами, установленными Комиссией, которая должна позаботиться о том, чтобы оценивающие экзаменаторы не знали имени любого конкурента на экзамене для поступления, чьи работы им доверены.

12. Для целей оценки экзаменационных работ Комиссией должны быть назначены советы экзаменаторов, один из которых будет известен как центральный совет, который должен состоять из лиц на классифицированной службе, которые должны быть откомандированы для постоянной работы в офисе Комиссии. Под наблюдением Комиссии центральный совет должен оценивать работы экзаменов копиистов и клерков, а также те работы дополнительных, специальных и повышающих экзаменов для ведомственной службы и экзаменов для поступления или повышения в других ветвях классифицированных служб, которые будут представлены ему Комиссией.

13. Ни одно лицо не должно быть назначено членом любого совета экзаменаторов до тех пор, пока Комиссия не проконсультируется с главой Департамента или офиса, под началом которого это лицо служит.

14. Экзаменатору должно быть предоставлено время в рабочие часы для выполнения своих обязанностей в качестве экзаменатора; эти обязанности считаются частью его должностных обязанностей.

15. Комиссия может изменять состав экзаменационных комиссий и—

(a) Предписывать порядок организации таких комиссий.

(b) Более точно определять их полномочия.

(c) Конкретно определять их обязанности и обязанности их членов.

16. Каждая комиссия должна вести учет и составлять отчеты, которые может потребовать Комиссия; такие записи должны быть открыты для проверки любым членом данной Комиссии или иным лицом, действующим по поручению Комиссии, которая может в целях расследования изъять такие записи.

GENERAL RULE IV.

1. Имена всех участников, успешно сдавших экзамен, вносятся в реестр, и участники, чьи имена были таким образом зарегистрированы, получают право на любую должность или место, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

2. Комиссия может отказать в сертификации—

(a) Кандидату, имеющему такие недостатки зрения, речи или слуха, или иные физические недостатки, из-за которых он, по-видимому, неспособен выполнять обязанности должности, на которую он претендует.

(b) Кандидату, который сделал ложное заявление в своем заявлении или был уличен в мошенничестве или обмане по любому вопросу, связанному с его заявлением или экзаменом, или который был виновен в совершении преступления либо позорного или заведомо постыдного поведения.

3. Если назначающее или выдвигающее должностное лицо, которому была направлена сертификация, возражает в письменной форме против любого кандидата, указанного в сертификате, заявляя, что из-за физической неспособности или по другой уважительной причине, особо указанной, такой кандидат не способен надлежащим образом выполнять обязанности вакантного места, Комиссия может после расследования и установления факта обоснованности возражения распорядиться о сертификации другого кандидата вместо того, против которого было выдвинуто возражение.

GENERAL RULE V.

Исполнительные должностные лица должны всеми надлежащими способами содействовать проведению экзаменов на гражданскую службу; а таможенные чиновники, почтмейстеры и смотрители общественных зданий в местах, где должны проводиться такие экзамены, обязаны в целях проведения таких экзаменов разрешить и организовать использование подходящих помещений, находящихся в их ведении, а также обеспечить их отопление, освещение и оборудование.

GENERAL RULE VI.

Ни одно лицо, уволенное за должностной проступок, и ни один стажер, не получивший окончательного назначения или трудоустройства, не допускаются к любому экзамену в течение одного года после такого увольнения со службы.

GENERAL RULE VII.

1. Лица, имеющие prima facie право на преимущество при назначении на гражданские должности согласно разделу 1754 Свода законов, пользуются преимуществом при сертификации, осуществляемой по поручению Комиссии любому назначающему или выдвигающему должностному лицу.

2. При любом сокращении штатов в любой отрасли классифицированной гражданской службы сохраняются те лица, которые при равной квалификации были с почетом уволены с военной или военно-морской службы Соединенных Штатов, а также вдовы и сироты умерших солдат и моряков.

GENERAL RULE VIII.

Комиссия имеет право издавать нормативные акты в соответствии с настоящими общими правилами и правилами, относящимися специально к каждой из отдельных отраслей классифицированной службы.

DEPARTMENTAL RULES.

DEPARTMENTAL RULE I.

1. Классифицированная ведомственная служба включает в себя различных должностных лиц, клерков и других лиц в любом Департаменте, комиссии или бюро в Вашингтоне, классифицированных согласно разделу 163 Свода законов или по указанию Президента для целей экзаменов, предписанных законом о гражданской службе 1883 года, либо для содействия расследованиям относительно пригодности кандидатов для приема на ведомственную службу в отношении возраста, здоровья, характера, знаний и способностей, как предусмотрено в разделе 1753 Свода законов.

2. Слово «департамент» при использовании в общих или ведомственных правилах должно толковаться как означающее любой такой Департамент, комиссию или бюро, классифицированные, как предписано выше.

DEPARTMENTAL RULE II.

1. Для проверки пригодности заявителей для приема на классифицированную ведомственную службу проводятся следующие экзамены:

Экзамен на должность переписчика.—Для мест с окладом $900 в год и ниже. Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби и проценты.

Экзамен на должность клерка.—Для мест с окладом $1000 в год и выше. Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби, проценты, проценты по вкладам и скидки.

(e) Основы бухгалтерского учета и счетоводства.

(f) Основы английского языка.

(g) Написание писем.

(h) Основы географии, истории и государственного устройства Соединенных Штатов.

Дополнительные экзамены.—Для мест, которые, по мнению Комиссии, требуют, помимо знаний, необходимых для сдачи экзамена на переписчика или клерка, определенных технических, профессиональных или научных знаний, либо знания языка, отличного от английского, или особых навыков.

Специальные экзамены.—Для мест, которые, по мнению Комиссии, требуют определенных технических, профессиональных или научных знаний или навыков. Каждый специальный экзамен должен включать, помимо специального предмета, по которому проверяется заявитель, столько предметов экзамена на должность клерка, сколько Комиссия сочтет необходимым для проверки пригодности к замещаемой должности.

Неконкурентные экзамены.—Для любой должности в ведомственной службе, для которой Комиссия может время от времени (с учетом условий, предписанных Общим правилом III, пункт 2) определять, что такие экзамены должны проводиться.

2. Заявитель может сдать экзамен на должность переписчика или клерка, а также любой или все дополнительные и специальные экзамены, предусмотренные для ведомственной службы, с учетом ограничений, которые Комиссия может установить нормативным актом; однако ни одному лицу, чье имя находится в ведомственном реестре кандидатов, в период его правомочности не разрешается повторный экзамен, если он не докажет Комиссии, что во время своего экзамена он не смог проявить себя должным образом из-за болезни или другой уважительной причины; и оценка, полученная на таком повторном экзамене, аннулирует и заменяет оценку, полученную этим лицом на предыдущем экзамене.

3. Исключения из экзаменационных требований в классифицированной ведомственной службе устанавливаются следующим образом:

(a) Один личный секретарь или один доверенный клерк главы каждого классифицированного Департамента и каждого его помощника секретаря, а также каждого главы бюро, назначаемого Президентом с совета и согласия Сената.

(b) Непосредственные хранители денежных средств, за честность которых другое должностное лицо несет ответственность по официальному поручительству; однако это исключение не распространяется на любое должностное лицо ниже ранга помощника кассира или помощника кассира-операциониста.

(c) Расходующие должностные лица, предоставляющие поручительства.

(d) Лица, занятые исключительно в секретной службе Правительства.

(e) Главные клерки.

(f) Начальники отделов.

4. Ни одно лицо, назначенное на должность в соответствии с настоящими исключениями из экзаменационных требований, не может в течение одного года после назначения быть переведено с такой должности на должность, не являющуюся исключением из экзаменационных требований, но после службы не менее одного года на должности, исключенной из экзаменационных требований, оно может быть переведено в бюро, в котором оно служит, на должность, не исключенную из экзаменационных требований: При условии, что до того, как такой перевод может быть осуществлен, Комиссия должна подтвердить, что лицо, которое предлагается перевести, сдало экзамен для проверки пригодности к должности, которую предлагается заместить таким переводом.

DEPARTMENTAL RULE III.

В соответствии с положениями раздела 3 закона о гражданской службе Комиссия должна обеспечивать проведение экзаменов для классифицированной ведомственной службы не реже двух раз в год в каждом штате или на каждой территории, где имеется достаточное количество заявителей на такие экзамены; места и время проведения экзаменов должны, по возможности, устанавливаться так, чтобы каждый заявитель мог знать во время подачи своего заявления, когда и где он может быть проэкзаменован; однако заявители могут быть уведомлены о необходимости явиться в любое место, где Комиссия может назначить экзамен.

DEPARTMENTAL RULE IV.

1. Любое лицо в возрасте не моложе 20 лет может подать заявление о приеме на классифицированную ведомственную службу, бланки для чего предоставляются Комиссией.

2. Каждое заявление о приеме на классифицированную ведомственную службу должно быть адресовано следующим образом: «Комиссия по гражданской службе Соединенных Штатов, Вашингтон, округ Колумбия».

3. Дата получения, а также дата одобрения Комиссией каждого заявления должны быть отмечены на бланке заявления.

DEPARTMENTAL RULE V.

1. Работы всех экзаменов для приема на классифицированную ведомственную службу или повышения по ней должны оцениваться в соответствии с указаниями Комиссии.

2. Комиссия имеет право назначать следующие экзаменационные комиссии, которые должны проводить экзамены и оценивать экзаменационные работы следующим образом:

Центральная комиссия.—Как предусмотрено Общим правилом III, пункт 12.

Специальные комиссии.—Эти комиссии должны оценивать работы специальных экзаменов для классифицированной ведомственной службы, как может указать Комиссия, и должны состоять из лиц, находящихся на государственной службе.

Дополнительные комиссии.—Эти комиссии должны оценивать работы таких дополнительных экзаменов для классифицированной ведомственной службы, как может указать Комиссия, и должны состоять из лиц, находящихся на государственной службе.

Комиссии по повышению по службе.—По одной для каждого Департамента, из трех членов, и один вспомогательный член для каждого бюро Департамента, для которого действует комиссия. Если Комиссия не укажет иное, эти комиссии должны оценивать работы экзаменов на повышение по службе.

Местные комиссии.—Эти комиссии должны быть организованы в одном или нескольких местах в каждом штате и на каждой территории, где должны проводиться экзамены для классифицированной ведомственной службы, и должны проводить такие экзамены; каждая из них должна состоять из лиц, находящихся на государственной службе и проживающих в штате или на территории, в которых комиссия должна действовать.

Таможенные и почтовые комиссии.—Эти комиссии должны проводить такие экзамены для классифицированной ведомственной службы, как укажет Комиссия.

DEPARTMENTAL RULE VI.

1. Работы экзаменов на должность переписчика и клерка должны оцениваться центральной комиссией; работы специальных и дополнительных экзаменов должны оцениваться в соответствии с указаниями Комиссии. Каждый участник любого из упомянутых или указанных выше экзаменов должен оцениваться по 100-балльной шкале в соответствии со средним баллом, определенным на основе оценок, выставленных экзаменаторами за его работы.

2. После оценки работ экзамена Комиссия должна установить—

(a) Имя каждого участника, который имеет, согласно разделу 1754 Свода законов, право на преимущество при гражданских назначениях и который получил средний балл не менее 65 процентов; все такие участники настоящим объявляются правомочными для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

(b) Имя каждого другого участника, который получил средний балл не менее 70 процентов; все такие участники настоящим объявляются правомочными для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

3. Имена всех участников, претендующих на преимущество, чей средний балл составляет не менее 65 процентов, вместе с именами всех других участников, чей средний балл составляет не менее 70 процентов, должны быть внесены в реестр лиц, правомочных для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

4. Для содействия поддержанию распределения назначений между различными штатами и территориями и округом Колумбия, требуемого разделом 2 закона о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов, одобренного 16 января 1883 года, должны существовать списки правомочных лиц для каждого штата и территории и для округа Колумбия, в которые должны быть внесены имена участников из этого штата или территории или округа Колумбия, сдавших экзамены на должность переписчика и клерка, причем имена тех, кто сдал экзамен на должность переписчика, и тех, кто сдал экзамен на должность клерка, должны быть указаны отдельно; имена мужчин и женщин, правомочных в таких экзаменах, также должны быть указаны отдельно.

5. Но имена всех участников, сдавших дополнительный или специальный экзамен, должны быть внесены, без учета проживания в штате, в реестр лиц, правомочных для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился дополнительный или специальный экзамен.

6. Оценка каждого участника должна выражаться целым числом, ближайшим к среднему баллу, полученному им, и оценка каждого правомочного лица должна быть отмечена в реестре правомочных лиц рядом с его именем. Когда два или более правомочных лица имеют одинаковую оценку, преимущество при сертификации определяется порядком, в котором были поданы их заявления.

7. Сразу после установления средних баллов на экзамене каждый участник должен быть уведомлен о том, что он сдал или не сдал экзамен.

8. Если участник не сдал экзамен, он может, с согласия Комиссии, быть допущен к повторному экзамену в любое время в течение шести месяцев со дня неудачи без подачи нового заявления; однако участник, не сдавший экзамен и желающий снова пройти тот же экзамен, должен, если ему не разрешен повторный экзамен в течение шести месяцев со дня неудачи, подать в установленном порядке новое заявление на него.

9. Ни одно лицо, сдавшее экзамен, не должно, пока оно является правомочным в реестре, составленном по результатам такого экзамена, подвергаться повторному экзамену, если оно не представит доказательства, удовлетворительные для Комиссии, что во время своего экзамена оно было неспособно, из-за болезни или другой уважительной причины, проявить себя должным образом на указанном экзамене.

10. Срок правомочности для назначения по результатам экзаменов на должность переписчика и клерка составляет один год со дня внесения имени правомочного лица в реестр. Срок правомочности по результатам дополнительного или специального экзамена определяется Комиссией, но не может быть менее одного года.

DEPARTMENTAL RULE VII.

1. Вакансии в классифицированной ведомственной службе, если они не относятся к должностям, исключенным из экзаменационных требований, и если они не заполняются путем повышения по службе или перевода, должны заполняться следующим образом:

(a) Назначающее должностное лицо должно, в форме и порядке, предписанных Комиссией, запросить сертификацию для него имен мужчин или женщин, правомочных на определенное место, которое в тот момент является вакантным.

(b) Если пригодность к замещаемой должности проверяется путем конкурсного экзамена, Комиссия должна сертифицировать имена трех мужчин или трех женщин, причем эти имена должны быть именами правомочных лиц, которые, занимая более высокую позицию в рейтинге, чем любые другие три правомочных лица того же пола в списке правомочных лиц, из которого должна производиться сертификация, не были сертифицированы три раза должностному лицу, делающему запрос: При условии, что если в любом реестре, из которого должна производиться сертификация, имеются имена правомочных лиц, которые, согласно разделу 1754 Свода законов, имеют право на преимущество при гражданских назначениях, имена таких правомочных лиц должны быть сертифицированы до имен других правомочных лиц с более высоким рейтингом. Комиссия должна издать нормативные акты, которые обеспечат каждому из таких правомочных лиц, претендующих на преимущество, в порядке его рейтинга среди других претендентов на преимущество, возможность того, чтобы его право на преимущество было рассмотрено и определено назначающим должностным лицом.

2. Сертификации по настоящему правилу должны производиться таким образом, чтобы поддерживать, насколько это возможно, распределение назначений между различными штатами, территориями и округом Колумбия, как того требует закон.

3. Если три сертифицированных имени являются именами лиц, правомочных в реестре переписчиков или клерков, назначающее должностное лицо должно выбрать одно, и только одно, и уведомить лицо, чье имя было выбрано, о том, что оно назначено для трудоустройства: При условии, что для целей поддержания распределения назначений, упомянутого в пункте 2 настоящего правила, Комиссия может уполномочить назначающее должностное лицо выбрать более одного из трех сертифицированных имен.

Когда сертификация производится из дополнительного или специального реестра и имеется более одной вакансии для заполнения, назначающее должностное лицо может выбрать из трех сертифицированных имен более одного.

4. Комиссия может сертифицировать из реестра клерков для назначения на должность, оклад которой составляет менее $1000 в год, любого правомочного лица из указанного реестра, которое предоставило письменное уведомление о том, что оно примет такую должность.

5. Когда лицо, назначенное для трудоустройства, явится лично к назначающему должностному лицу, оно должно быть назначено на испытательный срок в шесть месяцев, по истечении которого, если его поведение и способности будут удовлетворительными для назначающего должностного лица, оно получит окончательное назначение; но если его поведение и способности не будут удовлетворительными для указанного должностного лица, оно будет уведомлено о том, что не получит окончательного назначения, и это уведомление уволит его со службы. Назначающее должностное лицо должно потребовать от глав бюро или отделов, под руководством которых работают стажеры, вести учет и составлять отчеты о пунктуальности, прилежании, привычках, способностях и склонностях каждого стажера.

6. Все лица, назначенные на классифицированную ведомственную службу или повышенные по ней, должны быть назначены на выполнение обязанностей класса или места, на которые они были назначены или повышены, если интересы службы не требуют их назначения на другие обязанности; и когда такое назначение сделано, этот факт должен быть доложен главе Департамента.

DEPARTMENTAL RULE VIII.

1. Переводы будут производиться следующим образом:

(a) Из одного Департамента в другой, по запросу главы Департамента, в который должен быть произведен перевод.

(b) Из бюро Министерства финансов, в котором ведутся дела, связанные с таможней, в классифицированный таможенный округ, и из такого округа в такое бюро Министерства финансов, по запросу Министра финансов.

(c) Из Почтового департамента в классифицированное почтовое отделение, и из такого отделения в Почтовый департамент, по запросу Генерального почтмейстера.

2. Ни одно лицо не может быть переведено, как здесь разрешено, до тех пор, пока Комиссия не подтвердит должностному лицу, делающему запрос на перевод, что лицо, которое предлагается перевести, сдало экзамен для проверки пригодности к месту, на которое оно должно быть переведено, и что такое лицо в течение не менее шести месяцев, предшествующих дате сертификата, находилось на классифицированной службе Департамента, таможенного округа или почтового отделения, из которого должен быть произведен перевод: При условии, что ни одно лицо, назначенное из реестра переписчиков, не может быть переведено на место, оклад которого составляет более $900 в год, до истечения одного года после назначения.

DEPARTMENTAL RULE IX.

1. Лицо, назначенное из реестра переписчиков, может, при любом испытании пригодности, определенном повышающим должностным лицом, быть повышено следующим образом:

(a) В любое время после испытательного назначения, на любое место, оклад которого составляет не более $900 в год.

(b) В любое время после одного года со дня испытательного назначения, при подтверждении Комиссией того, что оно сдало экзамен на должность клерка или его эквивалент, на любое место, оклад которого составляет $1000 в год или более.

(c) В любое время после двух лет со дня испытательного назначения, на любое место, оклад которого составляет $1000 в год или более.

2. Лицо, назначенное из реестра клерков или из любого дополнительного или специального реестра на место, оклад которого составляет $1000 в год или более, может, при любом испытании пригодности, определенном повышающим должностным лицом, быть повышено в любое время после окончательного назначения.

3. Лицо, назначенное из реестра клерков или из любого дополнительного или специального реестра на место, оклад которого составляет $900 или менее, может, при любом испытании пригодности, определенном повышающим должностным лицом, быть повышено в любое время после испытательного назначения на любое место, оклад которого составляет $1000 в год.

4. Другие повышения могут производиться при любых испытаниях пригодности, определенных повышающим должностным лицом.

5. Положения пунктов 1, 2, 3 и 4 настоящего правила становятся недействительными в любой части классифицированной ведомственной службы, как только к ней будут применены правила повышения по службе согласно Общему правилу III, пункт 6.

DEPARTMENTAL RULE X.

По запросу главы Департамента Комиссия должна сертифицировать для восстановления в указанном Департаменте, в классе, не требующем более высокого экзамена, чем тот, на котором он ранее был занят, любое лицо, которое в течение одного года, непосредственно предшествующего дате запроса, без какой-либо вины или проступка было отделено от классифицированной службы этого Департамента.

DEPARTMENTAL RULE XI.

Каждое назначающее должностное лицо в классифицированной ведомственной службе должно сообщать Комиссии—

(a) Каждое испытательное и каждое окончательное назначение, сделанное им, и каждое назначение, сделанное им в соответствии с любым исключением из экзаменационных требований, разрешенным Ведомственным правилом II, пункт 3.

(b) Каждый свой отказ сделать окончательное назначение и каждый отказ или пренебрежение принять назначение на классифицированную службу под его началом.

(c) Каждый перевод внутри и в классифицированную службу под его началом.

(d) Каждое назначение лица на выполнение обязанностей класса или места, на которые такое лицо не было назначено.

(e) Каждое отделение от классифицированной службы под его началом, и было ли отделение вызвано увольнением, отставкой или смертью. Места, исключенные из экзаменационных требований, находятся внутри классифицированной службы.

(f) Каждое восстановление на классифицированной службе под его началом любого лица, которое могло быть отделено от нее путем увольнения или отставки.

CUSTOMS RULES.

CUSTOMS RULE I.

1. Классифицированная таможенная служба включает в себя должностных лиц, клерков и других лиц в различных таможенных округах, классифицированных согласно положениям раздела 6 закона о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов, одобренного 16 января 1883 года.

2. Всякий раз, когда число должностных лиц, клерков и других лиц в любом таможенном округе достигает пятидесяти, любая существующая классификация таможенной службы, сделанная Министром финансов согласно разделу 6 закона от 16 января 1883 года, применяется к нему, и после этого Комиссия должна обеспечивать экзамены для проверки пригодности лиц для заполнения вакансий в указанном таможенном округе, и эти правила должны действовать в нем. Каждая ревизия классификации любого таможенного управления согласно разделу 6 вышеупомянутого закона и каждое включение таможенного округа в классифицированную таможенную службу должны докладываться Президенту.

CUSTOMS RULE II.

1. Для проверки пригодности для приема на классифицированную таможенную службу должны быть предусмотрены следующие экзамены:

Экзамен на должность клерка.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби, проценты, проценты по вкладам и скидки.

(e) Основы бухгалтерского учета и счетоводства.

(f) Основы английского языка.

(g) Написание писем.

(h) Основы географии, истории и государственного устройства Соединенных Штатов.

Экзамен на должность юридического клерка.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби, проценты, проценты по вкладам и скидки.

(e) Основы английского языка.

(f) Написание писем.

(g) Юридические вопросы.

Экзамен на должность дневного инспектора.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби и проценты.

(e) Основы английского языка.

(f) География Америки и Европы.

Экзамен на должность инспектрисы.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила.

(e) География Америки и Европы.

Экзамен на должности ночного инспектора, посыльного, помощника весовщика, а также вскрывателя и упаковщика.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила.

Экзамен на должность измерителя.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — практические вопросы.

(e) Теоретические вопросы.

(f) Практические испытания.

Экзамен на должность экзаменатора.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила, дроби, проценты и скидки.

(e) Основы английского языка.

(f) Практические вопросы.

(g) Практические испытания.

Экзамен на должность пробоотборщика.—Этот экзамен должен включать не более следующих предметов:

(a) Орфография.

(b) Копирование.

(c) Чистописание.

(d) Арифметика — основные правила.

(e) Практические вопросы.

(f) Практические испытания.

Другие конкурсные экзамены.—Такие другие конкурсные экзамены, которые Комиссия может время от времени определять как необходимые для проверки пригодности для других мест в классифицированной таможенной службе.

Неконкурентные экзамены.—Такие экзамены могут, с одобрения Комиссии, проводиться на условиях, изложенных в Общем правиле III, пункт 2.

2. Любое лицо в возрасте не моложе 21 года может быть проэкзаменовано на любую должность в таможенной службе, для проверки пригодности к которой предписан экзамен, и любое лицо в возрасте не моложе 20 лет может быть проэкзаменовано на должность клерка или посыльного.

3. Лицо, желающее пройти экзамен для приема на классифицированную таможенную службу, должно подать запрос, написанный от руки, на получение бланка заявления, который, как и само заявление, должен быть адресован в соответствии с указаниями Комиссии.

4. Дата получения, а также дата одобрения комиссией каждого из таких заявлений должны быть отмечены на бланке заявления.

5. Исключения из экзаменационных требований в классифицированной таможенной службе устанавливаются следующим образом:

(a) Заместители сборщиков, которые не исполняют также обязанности инспекторов, экзаменаторов или клерков.

(b) Кассир сборщика.

(c) Помощник кассира сборщика.

(d) Аудитор сборщика.

(e) Главное исполняющее обязанности расходующее должностное лицо.

(g) Заместители морских офицеров.

(g) Заместители инспекторов.

(h) Один личный секретарь или один доверенный клерк каждого выдвигающего должностного лица.

6. Ни одно лицо, назначенное на должность в соответствии с любым исключением из экзаменационных требований, не может в течение одного года после назначения быть переведено с такой должности на другую должность, не являющуюся исключением из экзаменационных требований, но лицо, прослужившее не менее одного года на должности, исключенной из экзаменационных требований, может быть переведено в таможенное управление, в котором оно служит, на должность, не исключенную из экзаменационных требований: При условии, что до того, как такой перевод может быть осуществлен, Комиссия должна подтвердить, что лицо, которое предлагается перевести, сдало экзамен для проверки пригодности к должности, которую предлагается заместить таким переводом.

CUSTOMS RULE III.

1. Работы каждого экзамена должны оцениваться под руководством Комиссии, и каждый участник должен оцениваться по 100-балльной шкале в соответствии со средним баллом, определенным на основе оценок, выставленных экзаменаторами за его работы.

2. Комиссия должна назначить в каждом классифицированном таможенном округе экзаменационную комиссию, которая должна—

(a) Проводить все экзамены, организованные для проверки пригодности для приема на классифицированную службу или повышения по ней в таможенном округе, в котором расположена комиссия.

(b) Оценивать работы таких экзаменов, если не указано иное, как предусмотрено Общим правилом III, пункт 12.

(c) Проводить такие экзамены для классифицированной ведомственной службы, как укажет Комиссия.

3. После оценки работ экзамена экзаменационная комиссия должна установить

(a) Имя каждого участника, который имеет, согласно разделу 1754 Свода законов, право на преимущество при гражданских назначениях и который получил средний балл не менее 65 процентов; все такие участники настоящим объявляются правомочными для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

(b) Имя каждого другого участника, который получил средний балл не менее 70 процентов; все такие заявители настоящим объявляются правомочными для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен.

4. Имена всех участников, претендующих на преимущество, чей средний балл составляет не менее 65 процентов, вместе с именами всех других участников, чей средний балл составляет не менее 70 процентов, должны быть внесены в реестр лиц, правомочных для класса или места, для проверки пригодности к которым проводился экзамен. Имена мужчин и женщин, правомочных лиц, должны быть указаны отдельно.

5. Оценка каждого участника должна выражаться целым числом, ближайшим к среднему баллу, полученному им, и оценка каждого правомочного лица должна быть отмечена в реестре правомочных лиц рядом с его именем. Когда два или более правомочных лица имеют одинаковую оценку, преимущество при сертификации определяется порядком, в котором были поданы их заявления.

6. Сразу после установления средних баллов на экзамене каждый участник должен быть уведомлен о том, что он сдал или не сдал экзамен.

7. Если участник не сдал экзамен, он может, с согласия комиссии, одобренного Комиссией, быть допущен к повторному экзамену в любое время в течение шести месяцев со дня неудачи без подачи нового заявления; однако участник, не сдавший экзамен и желающий снова пройти тот же экзамен, должен, если ему не разрешен повторный экзамен в течение шести месяцев со дня неудачи, подать в установленном порядке новое заявление на него.

8. Ни одно лицо, сдавшее экзамен, не должно, пока оно является правомочным в реестре, составленном по результатам такого экзамена, подвергаться повторному экзамену, если оно не представит доказательства, удовлетворительные для Комиссии, что во время своего экзамена оно было неспособно, из-за болезни или по другой уважительной причине, проявить себя должным образом на указанном экзамене.

9. Срок правомочности для назначения в классифицированную таможенную службу составляет один год со дня внесения имени правомочного лица в реестр.

CUSTOMS RULE IV.

1. Вакансии в низшем классе или ранге классифицированной службы таможенного округа должны заполняться следующим образом:

(a) Выдвигающее должностное лицо в любом управлении, в котором может существовать вакансия, должно, в форме и порядке, предписанных Комиссией, запросить экзаменационную комиссию сертифицировать ему имена мужчин или женщин, правомочных на вакантное место.

(b) Если пригодность к замещаемой должности проверяется путем конкурсного экзамена, экзаменационная комиссия должна сертифицировать имена трех мужчин или трех женщин, причем эти имена должны быть именами правомочных лиц, которые, занимая более высокую позицию в рейтинге, чем любые другие три правомочных лица того же пола в реестре, из которого должна производиться сертификация, не были сертифицированы три раза из указанного реестра: При условии, что если в указанном реестре имеются имена правомочных лиц, которые, согласно разделу 1754 Свода законов, имеют право на преимущество при гражданских назначениях, имена таких правомочных лиц должны быть сертифицированы до имен других правомочных лиц с более высоким рейтингом. Комиссия должна издать нормативные акты, которые обеспечат каждому из таких правомочных лиц, претендующих на преимущество, в порядке его рейтинга среди других претендентов на преимущество, возможность того, чтобы его право на преимущество было рассмотрено и определено назначающим должностным лицом.

(c) Каждое имя в реестре правомочных лиц может быть сертифицировано только три раза: При условии, что когда имя было сертифицировано три раза, если в реестре нет трех имен с более высоким рейтингом, оно может, по письменному запросу выдвигающего должностного лица, которому оно не было сертифицировано, быть включено в любую сертификацию, сделанную указанному должностному лицу.

2. Из трех сертифицированных имен выдвигающее должностное лицо должно выбрать одно; и если во время осуществления этого выбора имеется более одной вакансии, оно может выбрать более одного имени. Каждое лицо, таким образом назначенное для трудоустройства, должно быть уведомлено и после личной явки к соответствующему должностному лицу должно быть назначено на испытательный срок в шесть месяцев, по истечении которого, если его поведение и способности будут удовлетворительными для выдвигающего должностного лица, оно получит окончательное назначение; но если его поведение и способности не будут удовлетворительными для указанного должностного лица, оно будет уведомлено о том, что не получит окончательного назначения, и это уведомление уволит его со службы.

3. Каждое выдвигающее должностное лицо в классифицированной таможенной службе должно потребовать от должностного лица, под руководством которого может работать стажер, тщательно наблюдать и сообщать в письменной форме об услугах, оказанных таким стажером, а также о его характере и квалификации. Эти отчеты должны храниться в архиве, и Комиссия может предписать форму и порядок, в которых они должны составляться.

4. Все другие вакансии, если они не относятся к должностям, исключенным из экзаменационных требований, должны заполняться путем перевода или повышения по службе.

CUSTOMS RULE V.

1. До тех пор, пока правила повышения по службе не будут применены к классифицированному таможенному округу, следующие повышения могут производиться в нем в любое время после окончательного назначения:

(a) Клерк, при любом испытании пригодности, определенном выдвигающим должностным лицом, на любое вакантное место в классе, следующем непосредственно за тем, в котором он может служить.

(b) Дневной инспектор, при любом испытании пригодности, определенном выдвигающим должностным лицом, в класс 2 ранга клерка.

(c) Клерк, дневной инспектор, вскрыватель и упаковщик или пробоотборщик, после сдачи экзамена на должность экзаменатора, в ранг экзаменатора.

(d) Посыльный, после сдачи экзамена на должность клерка, в низший класс ранга клерка.

(e) Ночной инспектор, после сдачи экзамена на должность дневного инспектора, в ранг дневного инспектора.

2. Другие повышения могут производиться, по усмотрению повышающего должностного лица, при любом испытании пригодности, определенном им.

CUSTOMS RULE VI.

1. Переводы могут производиться следующим образом:

(a) Из одного управления классифицированного округа в другое управление того же округа, с учетом положений Таможенного правила V.

(b) Из одного классифицированного округа в другой, по запросу Министра финансов.

(c) Из любого бюро Министерства финансов, в котором ведутся дела, связанные с таможней, в любой классифицированный таможенный округ, и из любого такого округа в любое такое бюро, по запросу Министра финансов.

2. Ни одно лицо не может быть переведено, как здесь разрешено, до тех пор, пока экзаменационная комиссия, действующая согласно (a) пункта I, или пока Комиссия, действующая согласно (b) или (c) пункта i настоящего правила, не подтвердит должностному лицу, делающему запрос на перевод, что лицо, которое предлагается перевести, сдало экзамен для проверки пригодности к месту, на которое оно должно быть переведено, и что такое лицо в течение не менее шести месяцев, предшествующих дате сертификата, находилось на классифицированной службе Департамента или таможенного округа, из которого должен быть произведен перевод.

CUSTOMS RULE VII.

По запросу выдвигающего должностного лица в любом таможенном округе экзаменационная комиссия этого округа должна сертифицировать для восстановления в любом управлении, находящемся в его юрисдикции, в классе, не требующем более высокого экзамена, чем тот, на котором он ранее был занят, любое лицо, которое в течение одного года, непосредственно предшествующего дате запроса, без какой-либо вины или проступка было отделено от классифицированной службы указанного управления.

CUSTOMS RULE VIII.

Каждое выдвигающее должностное лицо классифицированного таможенного округа должно сообщать экзаменационной комиссии—

(a) Каждое испытательное и окончательное назначение, и каждое назначение в соответствии с любым исключением из экзаменационных требований, разрешенным Таможенным правилом II, пункт 5, сделанное в пределах его юрисдикции.

(b) Каждый свой отказ выдвинуть стажера для окончательного назначения и каждый отказ или пренебрежение принять назначение на классифицированную службу под его началом.

(c) Каждый перевод в классифицированную службу под его началом.

(d) Каждое отделение от классифицированной службы под его началом, и было ли отделение вызвано увольнением, отставкой или смертью. Места, исключенные из экзаменационных требований, находятся внутри классифицированной службы.

(e) Каждое восстановление на классифицированной службе под его началом любого лица, которое могло быть отделено от нее путем увольнения или отставки.

POSTAL RULES.

POSTAL RULE I.

1. Классифицированная почтовая служба включает в себя должностных лиц, клерков и других лиц в различных почтовых отделениях, классифицированных согласно положениям раздела 6 закона о регулировании и улучшении гражданской службы Соединенных Штатов, одобренного 16 января 1883 года.

2. Всякий раз, когда число должностных лиц, клерков и других лиц в любом почтовом отделении достигает пятидесяти, любая существующая классификация почтовой службы, сделанная Генеральным почтмейстером согласно разделу 6 закона от 16 января 1883 года, применяется к нему, и после этого Комиссия должна обеспечивать экзамены для проверки пригодности лиц для заполнения вакансий в указанном почтовом отделении, и эти правила должны действовать в нем. Каждая ревизия классификации любого почтового отделения согласно разделу 6 вышеупомянутого закона и каждое включение почтового отделения в классифицированную почтовую службу должны докладываться Президенту.

POSTAL RULE II.

1. Для проверки пригодности для приема на классифицированную почтовую службу должны быть предусмотрены следующие экзамены:

Экзамен для клерков.—Этот экзамен должен включать не более чем следующие предметы:

(a) Орфография.

(b) Переписывание.

(c) Каллиграфия.

(d) Арифметика — основные правила, дроби и проценты.

(e) Основы английского языка.

(f) Написание писем.

(g) Основы географии, истории и государственного устройства Соединенных Штатов.

Экзамен для почтальонов.—Этот экзамен должен включать не более чем следующие предметы:

(a) Орфография.

(b) Переписывание.

(c) Каллиграфия.

(d) Арифметика — основные правила.

(e) Основы географии Соединенных Штатов.

(f) Знание местности почтового отделения.

(g) Физические испытания.

Экзамен для рассыльных.—Этот экзамен должен включать не более чем следующие предметы:

(a) Орфография.

(b) Переписывание.

(c) Каллиграфия.

(d) Арифметика — основные правила.

(e) Физические испытания.

Этот экзамен также должен использоваться для проверки пригодности к должности укладчика, штемпелевщика, младшего клерка или других мест, обязанности которых являются преимущественно ручными.

Специальные экзамены.—Эти экзамены должны проверять пригодность к должностям, требующим знания языка, отличного от английского, или специальных либо технических знаний или навыков. Каждый специальный экзамен должен включать, в дополнение к специальному предмету, по которому проверяется заявитель, такое количество предметов экзамена для клерков, какое может определить Комиссия.

Обложка выбранной аудиокниги Выберите главу Плеер готов к воспроизведению
0:00 0:00

Громкость